平安普惠投資部和貸款部那個工作好一點

① 平安普惠貸款工作怎麼樣是平安集團的正式編制嗎

平安普惠貸款工作還不錯，工作是正式的，普惠正式員工享有五險一金，干一段時間後還可以選擇交企業年金。福利這塊是沒有問題的。所以工作還是不錯的。

平安普惠是中國平安保險（集團）股份有限公司聯營公司旗下開展融資擔保、融資咨詢、小額貸款等業務的公司的總稱。協助廣大小微型企業主、個體工商戶、普通工薪階層獲得專業借款服務，助力中國實體經濟發展。

經過多年快速發展，平安普惠在綜合實力、公司治理等方面已成長為行業專業典範：擁有卓越的國際化管理團隊，豐富信貸業務管理經驗；通過人臉識別、微表情、人工智慧技術、反欺詐掃描等創新信貸科技，不斷提高風險管控能力，穩健領先的風險管理能力也使資產風險表現持續優化。

② 平安普惠貸款工作怎麼樣是平安集團的正式編制嗎

不怎麼樣，建議別去。

1、正式編制，簽訂正規勞動合同。入職後會被要求簽離職申請表，簽名不簽日期。

2，六險二金，正規繳納個稅。保底工資是800元，如果當月沒開單，保底工資按當地最低標准核算，一般是1800-2400左右。

3、明面上是雙休，朝九晚五；實際上897。

注意

總公司事業部，不會保護你的勞動成果。每個城市給幾百人的編制，還設立5大渠道。分別是內渠（走平安壽險），外渠（第三方代理），個渠（推客），電銷（總部收割），網銷。僅平安壽險代理人渠道，全國就有100多萬人。

所有同事也各有渠道。分別是銀行、房產中介、壽險業務員、親友、貸款中介、同業合作等等。總公司還發明了一個智能語音機器人，這個機器人比你每月花1500養活的機器人強太多了。它給所有申請過的客戶打電話。收割你的勞動成果。

③ 平安保險綜合金融和平安普惠去哪家公司上班比較好

你好，我覺得還是去平安保險綜合金融吧，工作類型比較多，相對來說好一點

④ 想做貸款業務員，對比一下平安普惠和大地時貸，哪個比較好做迷茫中！！！

平安吧，對於一般人來說，還是普遍率高一點，信任度多一些，好開展業務

⑤ 平安普惠和信貸中介中選擇上班，你會選擇哪個為什麼

都差不太多，這個就要看公司的業務規模和范圍了，你也可以下載諸葛賺，自己當業務員~

⑥ 平安普惠信貸業務員和交通銀行信用卡業務員，哪個崗位更好一點求指點

平安銀行的發展潛力應該要大一點吧，交通銀行這種鳥樣的，我從他的信用卡就知道這個銀行不怎麼樣，

⑦ 平安普惠工作怎麼樣 ,,

綜述：平安普惠——作為信貸行業的龍頭老大，金融界的黃埔軍校，培養了一批又一批優秀的金融從業人才。多少人，從一個「小白」磨煉成一個「老鳥」；多少人從一無所有到現在有房有車有老婆，順勢而為的人總是能賺得盆滿缽滿。

其他角度

1、加班

對於很多同業人員或者普惠歷練過的同事來講，提起平安普惠，感受最深、最直觀的應該是加班吧。不管你同意或者不同意，加班就在那裡，只多不少。瘋狂的時候甚至執行「789」上班制度。

這是一個充滿魔力的地方

有人說：這里是一個治癒你間歇性躊躇滿志，長時間混吃等死的好地方。除了無休止的加班，還有對心智和毅力的磨煉，一個會讓你欲罷不能，卻又想分分鍾逃離的地方。

這就是人們常講的兩面性，你若肯付出勤奮與汗水，也定能收獲成長與見識，還有人人趨之若鶩的高薪。你把它看成深淵，那就是深淵，如果你把他視為珍寶那它就是珍寶，這個就見仁見智了，畢竟加班在金融行業太正常不過，像投行、銀行。

2、感恩

進過平安的人，相信大部分都是感恩的。

3、有褒有貶

誰都不是人民幣，可以做到讓每個人都喜歡。正所謂瑕不掩瑜，你無法否認它在貸款行業的權威性。

古語說：玉不琢不成器，人不學不知道。如果內心是想賺錢，想成長的人，不會在乎這些，什麼加班什麼好醫生都是浮雲，你只會一心想著怎麼把業績做好，賺更多的錢。

⑧ 平安普惠這份工作怎麼樣

平安普惠信貸業務員的基本工資基本在6000元左右；平安普惠信貸業務員具有較好的發展前景。轉正後工作的越久工資就會越來越高，但是員工剛入職進去可能工資會低一點。其實剛開始進去工資相對於其他企業算是很高的。

隨著各項外賣規范制度的出台，加上國家對地方企業等相關單位的限薪要求，平安普惠信貸業務員各項待遇相較以前有所下降，但總體上仍高於一般企業包括機關事業單位，按檔次劃分，應該處於當地工資待遇的高層水平。

另外，平安普惠信貸業務員營銷部的工作崗位較多，是比較適合求職者提高自身能力的。平安普惠信貸業務員廠聘的項目建設管理崗、信息系統管理崗、綜合管理崗等諸多崗位來看，只要同學們是所學的是相關專業，都可以在平安普惠信貸業務員的廣闊平台上找到屬於自己適合的位置。

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平安普惠上班的相關介紹：

1、熟悉了解平安普惠信貸業務員的經營性質、生產產品流程、生產環境。

2、熟悉平安普惠信貸業務員的崗位工種及各種崗位的工作職責和工作要求。

3、學習掌握平安普惠信貸業務員的各項規章制度、勞動紀律，尤其是重點了解掌握自己從事的崗位必須勝任的工作任務要求及評定標准等。