⑴ 房屋按揭專員的工作好做嗎需要精通電腦嗎
房屋按揭專員是指從事房地產按揭業務的專業人士,主要負責貸款申請、審批、放款等工作。具體來說,房屋按揭專員需要了解房地產市場、金融市場和相關法律法規,能夠熟練運用電腦和各類金融軟體,進行客戶信息登記、審批流程跟蹤、貸款合同簽訂等工作。此外,房屋按揭專員還需要具備一定的溝通能力,與客戶、銀行、律師等多方進行溝通,協調各方利益關系,推進按揭業務的順利進行。
具體來說,房屋按揭專員的工作難度和工作量會受到市場需求、貸款政策等因素的友改影響。在行業競爭激烈的情況下,需要具備一定的市場開拓能力和業務推廣能力。此外,由於房地產行業和金融行業不斷發展和變化,房屋按揭專員需要不斷學習和更新知識,以適應市場和政策的變化。
總的來說,房屋按揭專員的工作需要一斗態定的專業知識和技能,對於熟練掌握電腦和金融軟體的要求空告源也比較高。但是,行業前景較好,且獲得穩定的客戶資源後,工作相對來說比較穩定。
⑵ 房地產公司的「按揭部門」負責什麼工作
按揭公司的按揭部,應該是應聘按揭文員,當業務員拉了單回來後,按揭文員負責准備資料,然後安排業務、買家、中介、按揭公司進行簽件,按揭文員挺累的,但是收入還可以,多勞多得(業務好的情況下)。
⑶ 什麼叫按揭專員
按揭專員是指在某一商業銀行或金融機構,房地產公司專門從事按揭活動的專職工作人員。
⑷ 房屋按揭專員的工作好做嗎需要精通電腦嗎
就是一般老百姓買房,要貸款,可是又不懂按揭是什麼東西,要做哪些手續,這時就需要有人專門給他們解釋,提醒他們准備身份證復印件之類,很繁瑣,就是溝通工作。
⑸ 住房貸款自己可以去辦嗎還是非要房產公司給貸具體要怎麼操做
可以自己貸款的,一般辦理住房按揭貸款,買受人需支付房產的3成房款作為首期款才能辦理按揭的(有些樓盤只需支付2成,視乎樓盤而定),住房按揭貸款是不用提供抵押物才能貸款的。
申請銀行個人住房貸款工作流程:
(一)買方要與開發商簽訂《商品房預售契約》。
(二)支付30%以上的房款。
(三)去房管部門辦理預售登記。
(四)辦完預售登記後,買方持契約正本,填寫借款申請及借款合同。
兩種還貸方式利息天壤之別
一般的購房人只知道貸款必須償還利息,可是,採用不同的還貸方法,利息卻有天壤之別。貸款額在40萬元左右、限期30年的,利息差額可以達到10萬元之巨!至於這個,不少人都還被蒙在鼓裡——兩種還貸法利息差額大,在此摘錄一篇供您參閱。
市民劉先生上個月剛買了新房,並辦完了住房貸款手續,每月還貸額近2000元。誰知道就在本月即第一次還貸後,劉先生卻知道了一件讓他大為驚訝的事———他的一位親戚和自己貸款額度相差無幾、年限相同,但是總體還貸利息卻相差近2.5萬元!原因只是他們採用了不同的還貸方式。而此前,劉先生稱自己對另一種還貸方式一無所知。
「在簽合同的時候,銀行工作人員只是抱來一大堆貸款合同,密密麻麻的,然後幫你一會翻到這里、一會翻到那裡,指著一些空白的地方,讓你簽上姓名、填上身份證號碼、按上手印即可,根本沒有提及還有另外一種還款方法。」
簽下這份貸款合同後,劉先生自己測算了一下,利息總額高達17.6萬多元。要不是親戚提醒,劉先生還以為貸款就是這樣辦的,又氣憤又心疼的劉先生忍不住把自己的貸款合同拿出來又仔細翻了好幾遍,發現合同里的確有兩種貸款方法可供自己選擇,但是空白處已經被銀行事先填上了等額本息還款法,根本就沒有自己考慮的餘地。他請朋友算了一下,如果套用另外一種還款方法,那麼自己30萬元、20年商業性住房貸款利息總額不到15.2萬元,比現在要少2.49萬元。
銀行普遍主薦「等額法」
為了探明究竟,連日來,記者也以購房人的身份對南京多家銀行進行了暗訪。
在農業銀行新街口支行的消費信貸超市,記者表示准備購買一處總價為80萬元的商品房,首付30%,公積金貸款12萬元,餘下的44萬元准備辦理商業貸款,30年還清。一位工作人員熱情地接待了記者。她首先給記者介紹了本息還款法(等額法),通過測算,「月還款額」一項顯示為2372.78元;
記者隨之詢問有無其他的還款方式,該工作人員說還有另一種「本金還款法」(遞減法)。每個月的還款額都不同,從3000元左右逐漸遞減到1000多元。
究竟選擇哪一種方法呢?以下是記者和該工作人員的一段對話:
「兩種還貸方法哪一種更合算呢?」
「總的說來第二種遞減法少付點錢,但是一般人都不會等到30年才還清的,如果提前還貸的話就沒有那麼大差距了。何況使用遞減法雖然後面還得少,但是一開始壓力太大了。」
「哪一種更方便呢?」
「當然是第一種等額法方便,每個月只需按月還給銀行相同數額的錢就行了。第二種遞減法每個月的錢數都不同,算起來也很麻煩……所以我們一般都推薦客戶選擇等額法。」
隨後,記者繼續以購房人的身份電話咨詢了商業銀行、招商銀行、工商銀行、建設銀行等多家銀行,大多數都以介紹「本息還款法」即等額法為主,有的甚至根本不提及遞減還款方式。雖然一些銀行工作人員最終也承認應該按照個人的不同情況選擇還款方式,但是從其話語中,可以很明顯地聽出對等額法的傾向性。
銀行傾向性在於息差
導致銀行產生這種傾向性的原因何在呢?一位從事金融行業多年的人士一語道破:「關鍵在於息差。」
「兩種方法的利息差距大著哪!」該位人士以記者暗訪的例子進行了一番計算,得出的結果令人震驚———同樣是44萬元、30年的商業性貸款,等額法的利息總額為41.4萬多元,而遞減法為29.7萬元左右。兩種不同還貸方法利息竟然相差11萬元之多!
該人士稱,同樣一筆貸款業務,對於「吃利息飯」的銀行來說,當然希望購房人全都選擇利息高的還貸方法。就像普通商品買賣一樣,一般的商家都會推薦顧客購買價格高、利潤高的商品,怎麼會推薦價格低、利潤低的商品呢?
至於銀行解釋的「等額法比遞減法方便」的理由,記者發現,使用遞減法實際上也並不如想像的那麼麻煩。雖然每個月的還款額都不同,但是具體數額並不需要人力測算,銀行的計算機系統十分輕松地便可以列印出30年中每一個月還款數據的表格,購房人只需遵照交錢就行了。
而另外一個「遞減法開始還款壓力大」的解釋,記者通過業內人士測算發現,雖然遞減法開頭的還款額度的確較高,為3000元左右,但是相對於等額法2372元來說,也就高出620元左右,且持續時間也只有一年零兩個月。大多數時間的還款額集中在2000多元和1000多元之間。相信600多元的差額大多數購房人都能承受,何況,這樣「省下來」的利息高達11多萬元,值得大多數購房人重新考慮。
銀行稱沒佔到便宜
昨日,建行、中行、農行、民生等幾家銀行在接受記者采訪時稱,兩種還款方法表面上看兩者利息總額相差不少,而實際上兩者的計算原理是一回事。
「不存在銀行佔便宜。首先,兩種還貸方法並不是哪家商業銀行自己制定的,而是央行規定的。」建行江蘇省分行房地產信貸處處長叢華昌介紹說,1998年5月央行頒布了《個人住房貸款管理辦法》,規定了住房貸款有等額本息和等額本金兩種還款方法。不管是哪種還貸方法都是符合規定的。而且實際上兩種還款方法計算原理是一樣的。
「簡單地看,兩者利息是相差一定額度,但是對於銀行來說,並沒有通過哪種方式多收了顧客的利息,因為這兩種還貸方式都是按照客戶佔用銀行資金的時間價值來計算的。」
據叢處長解釋,造成這兩種還款方法利息總額不同的根本原因,在於顧客佔用銀行資金發生了變化。遞減還款法,由於顧客一開始就多還本金,所以越往後所佔銀行本金越少,因而所產生的利息也少。而等額本息還款法則不同,開始還的貸款本金較少,佔用銀行資金相對也較多,所以利息也會相應增加。
針對目前老百姓對兩種還款方式不太了解、不太熟悉的現狀,昨天一些銀行表示今後在辦理貸款之前,將加強告知義務。
「可能我們的部分櫃面人員會覺得選擇等額本息還款法是約定俗成的事,老百姓也習慣於這種還款方式,所以就沒有對遞減法進行解釋和宣傳,客戶來了就照老辦法給辦了。」
一些銀行表示,今後在辦理住房貸款前,「要將話說在前面」,讓客戶自主選擇。
消協稱購房人有知情權
南京市消費者協會秘書長孫建和在剖析上述現象時說,貸款購房也是一種消費行為,消費者享有《消法》賦予的知情權和選擇權。銀行作為向消費者提供服務的經營者,有義務在服務場所的顯著位置公示兩種不同的服務內容,即兩種不同的還款方式。另外,還應該客觀地且明確地向消費者介紹兩種還款方式的不同之處,以及各自的利弊,否則,就是侵害了《消法》賦予消費者的權利。
我國《消法》第八條、第九條規定,「消費者享有知悉其購買、使用的商品或接受的服務的真實情況的權利」;「消費者有權自主選擇商品或者服務方式,自主決定購買或不購買任何一種商品、接受或不接受任何一項服務」;「消費者在自主選擇商品或服務時,有權進行比較、鑒別和挑選。」
孫建和認為,如果銀行在沒有明確告知兩種還款方式及其利弊的情況下,擅自替消費者作主選擇其中一種還款方式,那麼就違法了《消法》的上述規定,對消費者的知情權、選擇權構成了侵害。
原因在雙方信息不對稱
貸款購房人可以享受兩種不同的還貸方法,這是中國人民銀行的明文規定。然而,為何到了實際操作中,一種方式深受青睞,而另一種方式就明顯受到「冷遇」了呢?導致本金還款法「銀行不薦、消費者不知」的根本原因究竟是什麼?
受訪的多位專家及業內人士均一致指出,購房人和銀行之間嚴重的信息不對稱,是首要原因。在市場經濟條件下,這種信息不對稱的局限必然可以給銀行有意無意隱瞞信息、牟取更多利息收入創造有利條件;而購房人由於信息缺乏,必然處於弱勢。
錢蘇平律師說,消費者畢竟不是銀行家,人民銀行的規定也只是面對銀行而設的,普通人無從得知,所以在選擇購房貸款時,往往是銀行說什麼就是什麼,具有一定的盲從心理。
陳廣華律師也認為,在貸款購房過程中,銀行和購房人處於明顯的不平等地位。銀行佔有了大量消費者不具備的信息,而且有充分的理由和條件對消費者購房作出主觀引導
兩種還貸方式比較
1、計算方法不同。
等額本息還款法。即借款人每月以相等的金額償還貸款本息。
等額本金還款法。即借款人每月等額償還本金,貸款利息隨本金逐月遞減,
2、兩種方法支付的利息總額不一樣。在相同貸款金額、利率和貸款年限的條件下,「本金還款法」的利息總額要少於「本息還款法」;
3、還款前幾年的利息、本金比例不一樣。「本息還款法」前幾年還款總額中利息占的比例較大(有時高達90%左右),「本金還款法」的本金平攤到每一次,利息借一天算一天,所以二者的比例最高時也就各佔50%左右。
4、還款前後期的壓力不一樣。因為「本息還款法」每月的還款金額數是一樣的,所以在收支和物價基本不變的情況下,每次的還款壓力是一樣的;「本金還款法」每次還款的本金一樣,但利息是由多到少、依次遞減,同等情況下,後期的壓力要比前期輕得多。
⑹ 按揭崗位職責
按揭崗位職責
在當今社會生活中,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,制定崗位職責可以有效規范操作行為。那麼崗位職責怎麼制定才能發揮它最大的作用呢?下面是我幫大家整理的按揭崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
1、負責與按揭銀行個貸專員進行對接和按揭資料移交,負責每筆按揭貸款的辦理進度跟蹤,負責整個項目的按揭回款工作,確保按揭款及時到賬;
2、完成項目領導要求的按揭統計報表,建立按揭台賬,並為財務部提供按揭銀行放款計劃;
3、負責按揭前後的合同蓋章、合同備案、合同歸檔交接;
4、解答按揭客戶咨詢和疑問,受理按揭客戶資料內部審核;
5、負責對項目按揭客戶資料進行整理並統計,匯總按揭額度報送部門經理協調銀行貸款額度,與財務核對賬務信息。
1、協助銷售主管(經理)完成各類銷售信息的收集、錄入、統計工作(來電、來訪、下定、簽約、報送銀行按揭、客戶資料台賬)。按進度做好日報、周報、月報、年報,並報銷售主管(經理)。
2、辦理按揭貸款業務,督促銷售人員提供客戶銀行所需的前期資料,並對客戶按揭資料進行初步審核,承擔接待按揭貸款手續的客戶資料及銀行資料的補錄入工作。承擔客戶按揭貸款相關資料和票據的換領以及對念彎客戶的解釋工作。及時更新客戶辦理進度表。
3、承擔代收客戶各項費用與財務部的核對工作。
4、承擔按揭貸款客戶貸款額的日報、周報統計報表的製作和報送工作。
5、對辦理按揭業務的及時性負責,對按揭款回收的及時性和准確性負責,對按揭款項的真實性和准確性負責。
6、負責本部門文件的收發工作及部門資料的檔案管理工作。
7、完成本部門的行政事務性工作,為本部人員提供後勤服務。及時完成對銷售與按揭流程的優侍運化工作。
8、完仔談悶成領導交辦的'其他臨時性工作。
職責描述:
1、協助客戶銀行按揭貸款手續的辦理,客戶資料及銀行資料的收集、送審、進度跟蹤等工作;
2、負責按揭合同的審核及檔案管理工作;
3、辦理預告、預抵押相關工作;
4、督促統計貸款放款情況並做好相關台賬;
5、領導安排的其它相關工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,1年及以上房地產按揭報備專員工作經驗,熟悉商品房預售、簽約及備案流程。
2、性格開朗、善於溝通,做事認真仔細、有責任心,具備一定的公關能力。
按揭專員崗位職責,負責公司的按揭貸款、抵押、及房產證、土地證的辦理。
一、 按揭部主管一位(崗位職責)
1、負責按揭部整體日常工作的運營和管理;
2、 負責管理團隊,帶領團隊完成業務指標;
3、 負責按揭貸款市場拓展及客戶服務工作
4、 負責按揭專員工作的調度及指導工作;
5、 負責部門的各項管理事宜,組織審核並上報客戶按揭資料;
6、 負責組織客戶進行銀行約見,處理好與銀行人員的關系
7、 負責與相關部門進行溝通協調工作;
8、 負責對按揭部工作進行總結,及時發現和解決存在的問題。
9、熟悉房產、國土部門及銀行、擔保公司運作流程;熟悉房地產買賣流程;
10、 具有市場開拓、客戶服務經驗.。
11、 具有良好的溝通技巧、有良好的人脈關系及職業道德;
12、 具有有較強的風險意識,責任心強,工作嚴謹;
13、 具有良好的團隊合作精神,能承擔工作壓力。
14、熟悉房地產按揭各項規章制度能力與技能: 溝通能力強,靈活協調公司內外部關系的能力 。
15、負責及時辦理商品房預售許可證。
二、按揭部主辦一位(按揭專員崗位職責)
1、負責預售樓盤的建立、審核工作。
2、負責辦理預售許可證資料的錄入、審核工作。
3、負責銷售合同的備案錄入、審核工作。
4、負責貸款抵押業務的錄入、審核工作。
5、負責辦理房產證的審核工作。
6、負責辦理房產證抵押的審核工作。
7、完成領導交辦的其他臨時性工作。
三、按揭業務人員一位(按揭專員崗位職責)
1、辦理按揭貸款業務,承擔接待按揭貸款手續的客戶資料及銀行資料的補錄入工作。
2、承擔客戶按揭貸款相關資料和票據的換領以及對客戶的解釋工作。
3、督促銷售人員和客戶提供銀行所需的前期資料。
4、承擔客戶違約賠付的計算工作。
5、承擔代收客戶各項費用與財務部的核對工作。
6、承擔按揭貸款客戶貸款額的周報統計報表的製作和報送工作。
7、承擔客戶逾期還款的清理和催繳工作。許可權與責任:
8、有對銷售業務參與建議權;
9、有對銷售與按揭流程優化的建議權;
10、對辦理按揭業務的及時性負責;
11、對按揭款回收的及時性和准確性負責;對按揭款項的真實性和准確性負責。
12、完成領導交辦的其他臨時性工作。
四、辦理房產證、土地證業務人員一位
1、承擔辦理房產證前期資料的整理及樓盤錄入工作。
2、承擔辦理土地證前期資料的整理及向相關部門報送審核工作。
3、承擔准確發放房產證、土地證的工作。
4、完成領導交辦的其他臨時性工作。
1. 負責與按揭購房客戶進行面談,了解其基本信息狀況,為其選擇合適的按揭方式。
2. 負責根據面談信息來選擇並告知客戶所需准備的資料。
3. 負責查詢按揭客戶的徵信記錄。
4. 負責對客戶提交的按揭資料進行初步審核工作。
5. 負責將按揭資料准備齊全的業主資料遞交銀行審批。
6. 協助銀行客戶經理對按揭客戶進行集中預約,帶領客戶辦理按揭手續。
7. 負責跟蹤銀行審批進度,協助銀行加快審批速度。
8. 負責做好按揭客戶辦理預告登記與抵押權預告登記事宜。
9. 負責督促銀行按揭貸款客戶的放款工作,確保及時放款。
10. 督促置業顧問對審核通過的客戶做好更換網簽合同、繳納各項費用工作。
11. 負責與財務的溝通,各項相關手續費的支取,相關票據的交接,轉存銀行保證金等。
12. 負責銀行放款後,及時收取回執單據,通知銷控、財務部門做好回款登記工作,並將相關資料存檔備案。
13. 負責協助公積金中心工作人員為客戶辦理公積金貸款相關事宜。
14. 負責協調公積金中心、客戶、代放款銀行之間的溝通工作。
15. 負責協助銀行工作人員來我司辦理各項按揭所需工作。
16. 定期了解產權辦、房屋交易中心等單位對購房所產生的查檔費、契稅、公共維修基金等費用的變更,及時進行更新。
17. 負責每周統計按揭客戶資料情況,製作按揭報表上報至銷售經理。
18. 定期根據按揭方面的新知識對銷售人員進行培訓。
職責描述:
1.協助部門經理按月擬訂按揭回款計劃 ;
2.負責跟進銀行按揭審貸、完成預抵押手續、跟進銀行按揭放款,完成按揭回款計劃 ;
3.監督並向部門經理反饋銀行按揭額度分配的執行情況 ;4.負責按揭台賬、按揭保證金台賬的建立及管理;
5.負責未簽按揭台賬的登記,通過發函催促客戶簽署按揭、移交法務等方式跟蹤進展 ;
6.負責實時收集整理並匯報按揭政策的變化 ;
7.參與按揭銀行的遴選,負責准備按揭授信資料並落實按揭授信。
任職要求:
1、男女不限,年齡35歲以下,房地產營銷及相關專業大專及以上學歷;
2、具有房地產相關工作二年以上工作經驗,完成一個以上項目權證辦理;
3、熟練掌握商品房權屬登記及產權證辦理流程、房貸按揭流程;
4、熟練運用辦公軟體word/excel/等;
5、具有較強的溝通能力和團隊協作能力;
6、思維敏捷、廉潔自律、執著,較強的韌性;
7、具有優秀的團隊意識及敬業精神。
按揭報備員工作職責(工作內容):
1、 負責買賣合同的交易簽證、更名、退房等手續的辦理;
2、 負責客戶按揭代款或公積金貸款手續的辦理;
3、 負責產權的辦理手續;
4、 負責客戶逾期按揭欠款的催繳工作;
5、 負責按揭台帳的建立及按揭資料的檔案管理工作
6、 負責預售合同和借款合同的檔案管理工作;
7、 負責協助按揭報備主管維護與銀行、房產交易所等關聯單位的關系;
8、 負責完成上級領導臨時交辦的其他工作。
1、協助辦理合同簽約審核、客戶確認、銀行按揭、辦理房產備案、預告、抵押等工作;
2、協助辦理項目樓盤的相關證照工作;
3、客戶關系的建設、客戶檔案管理及關系維護等工作;
4、完成領導交辦的工作。
職責描述 :
一、銀行信貸行政助理主要工作內容:
1、協助按揭部經理完成公司行政事務及部門內部日常事務工作;
2、各項規章制度監督與執行;
3、協助按揭部經理進行內務、報件、客戶資格審核等工作;
4、做好材料收集、檔案管理、文件收發等工作;
5、對銷售部門相關業務的溝通與資料交接、解答咨詢傳遞信息工作;
崗位要求 :
1、大專以上學歷;
2、年齡24-35;
3、1年以上文秘或行政類工作經驗;
4、踏實肯干、工作細心;
5、良好溝通能力、普通話標准;
6、形象氣質良好,五官端正。
1、負責客服投訴電話的接聽,對來電人員咨詢、投訴、建議及意見進行解答和記錄、檔案;
2、負責各渠道客戶投訴的記錄、處理、評估、回訪和匯報。
3、協調、督促、跟蹤公司其他部門及物業公司,進行客戶投訴處理工作。
4、掌握客戶需求及時向部門領導及相關人員進行信息傳遞;
5、組織和實施房屋質量檢查回訪工作
6、負責客服QQ/微信的管理和維護
7、客戶關系維護,定期客戶滿意度電話調查回訪、統計及反饋
8、完成領導交辦的其他工作
崗位職責:
1、對本地客戶進行管理並定期拜訪;
2、建立客戶檔案,並保持密切聯系,定期向主管匯報拜訪情況;
3、在提供產品的同時開展顧問式服務,為客戶提供專業的培訓和講解;
4、不斷開拓渠道,擴大客戶網路;
5、在公司的培養和不斷地成長中學會分析和思考的能力。
任職要求:
1、大專及以上學歷,年齡20-30歲,形象好,氣質佳;
2、性格外向,陽光向上有激情,樂於溝通,親和力強;
3、具備開拓市場和維護客戶的能力;
4、能適應出差;
5、有銷售經驗,有駕照者優先。
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