貸款公司總監崗位職責

① 財務總監的職能以及財務總監如何為企業融資

四大職能：
：1、積極、主動地為公司董事會科學決策和經營班子加強企業經營管理提供咨詢參謀意見;
2、向外融資並做好資金的調度與監控;
3、向與公司利益相關者提供真實、完整、正確、及時的財務信息並經常與他們進行各種方式的溝通、協調;
4．做好企業內部財務管理和資本運作工作.
部分公司職能說明

、 根據公司中、長期經營計劃，組織編制年度綜合財務計劃和控制標准，監督執行財務計劃，完成公司財務目標；
2、 出席或列席董事會,參加總經理辦公會，提出財務管理和財務運作方面的意見和建議；
3、 財務總監的工作職責包括：企業會計基礎管理、財務管理與監督、財會內控機制建設和重大財務事項監管；
4、 財務總監的監督職責包括：負責監督企業董事會或總經理辦公會批準的重大決策執行情況、企業財務運作和資金收支情況、企業內控制度和程序的執行情況，統籌管理和運作公司資金並對其進行有效的風險控制；
5、 財務總監對企業做出的重大經營決策應發表獨立的專業意見，對違反會計法和國家統一規定的會計事項有權拒絕辦理或按照職權予以糾正；
6、 對企業財務部門負責人任用有建議權，對公司重大的投資、融資、並購等經營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制，參與投資項目的分析、論證和決策；
7、 與財政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立並保持良好的關系。
8、 建立健全財務系統的組織架構，崗位設置，職責明確，流程優化，保證財務會計信息質量，降低經營管理成本，保證信息通暢，提高工作效率；
融資渠道
中小企業的資金的來源無非是以下幾種情況：一是自籌，二是直接融資，三是間接融資，四是政府扶持資金等。
關於自籌資金。它包括的范圍非常廣泛，主要有業主(或合夥人、股東)自有資金；向親戚朋友借用的資金；個人投資資金，即「安琪兒」資金；風險投資資金企業經營性融資資金(包括客戶預付款和向供應商的分期付款等)；企業間的信用貸款(有些國家對此是禁止的)；中小企業間的互助機構的貸款；以及一些社會性基金(如保險基金、養老基金等)的貸款等等。
關於直接融資。是指以債券和股票的形式公開向社會籌集資金的渠道。顯然，這種籌資方式只有公司制中小企業才有權使用，而且，一般公司制中小企業的債券和股票只能以櫃台交易方式發行，只有極少數符合嚴格條件的公司制中小企業才能獲得公開上市的機會，或進入「第二板塊市場」進行融資。
關於間接融資。主要包括各種短期和中長期貸款。貸款方式(即金融產品)主要有抵押貸款、擔保貸款和信用貸款等。

② 財務總監主要負責什麼工作

財務總監的主要工作：
管理職能
在企業的經營管理活動中，財務總監要結合本企業實際，制定必要的財務管理規章制度，並負責組織實施，保證公司的財務及經營活動依法進行；組織財務預算、決算的編制、利潤分配或彌補虧損方案以及資金使用調度計劃、費用開支計劃、籌融資計劃，並負責批准預算、決算、利潤分配或彌補虧損方案和各項計劃的執行；擬訂所屬企業的年度經濟指標並負責下達後的考核；擬訂所屬企業的年度利潤（或管理費）上繳指標並負責組織下達後的收繳。組織會計核算，審核會計報表、報告，確認其准確性，與公司總經理共同簽字負責；對本公司財會機構設置和會計人員配備、所屬子公司財務負責人的任免、獎懲提出意見；對本公司會計專業職務的設置和聘任提出方案；組織財會人員（包括派出人員）的業務培訓和考核，支持財會人員依法行使職權。

監督職能
財務總監的職責界定在監督，在監督企業的營運、重大財務決策和審查財務報告，對重大財務收支與經營活動實行與總經理聯簽制。財務總監應根據國家有關財經政策、法律法規、規章制度以及董事會決議、公司章程、公司財務制度對規定事項進行聯簽，對於符合規定的事項財務總監應當予以簽字同意；對違反規定的事項一律不予通過，並積極與相關部門進行溝通、匯報。財務總監對企業實施的監督應該是全面的，但重點要放在事前監督和事中監督上。因為事前和事中監督這兩方面是外部監督的盲區，來自企業外部的政府監督和社會監督缺乏對企業經營活動的詳細、全面和及時了解，而是要通過企業會計核算的最終產品財務報告來了解企業的財務狀況和經營成果，審查企業經營的合法性，不具備對企業進行事前與事中控制的條件。
（1）事前監督。一是積極參與預算計劃的編制工作，對總經理制訂的預算計劃進行審批，提出合理的建議，對於其中的重大投資、籌資計劃進行科學合理的論證，協助總經理制定最佳的籌資、投資方案；二是建立健全企業的財務會計體系，制定完善的企業會計規則和制度，對財務會計人員進行必要的指導，提升會計人員的思想和業務水平；三是建立和完善費用和成本核算責任制，嚴格控制費用支出的審核批准制度，杜絕不合理費用的發生；四是積極開展資金使用定額制度，確立合理的指標定額，明確資金的使用范圍、申請程序、審批制度以及資金的保管等工作。
（2）事中監督。財務總監的事中控制是指對於制定的各項規章制度是否被有效執行進行監控，並對其中產生的差異及時分析原因並採取措施糾正。財務總監的監控涉及到企業生產經營的全過程，要確保購銷環節原始會計憑證的完整、有效，合理確定材料的購進價格或商品的出售價格。對於特殊的業務事項，如果涉及到重大的價格差異、或者折讓，應由財務總監審批。財務總監要及時審查企業的成本、費用開支是否按照規定執行，確保成本核算的准確性和費用支出的合理性。在資金使用方面，必須嚴格執行聯簽和審核備案制度，保證憑證完整、正確和審批手續的合法。積極參與董事會的決策，對公司發行股票、債券等重大籌資方案進行科學分析，對於企業向銀行貸款的計劃應審批項目的可行性以及由此帶來的財務風險，嚴格審核對其他企業的貸款擔保，避免企業因第三方原因陷入財務困境。
（3）事後監督。事後監督是財務監控的最後一個環節，財務總監要仔細審閱企業的賬簿和財務報告，對於其中的虛假信息、不實報告要堅決予以糾正，避免虛假會計信息誤導報表使用者；嚴格按照事先制定的考核指標的對相關人員進行考核，並採取相應的獎懲措施。對於實施過程中發現的指標與實際實施結果之間的差異，應認真分析原因，為下一期的標准制定提供必要的參考，並制定有效的糾正措施。

③ 資產管理崗位職責

資產管理崗位職責(20篇)

在生活中，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是我精心整理的資產管理崗位職責(20篇)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

資產管理崗位職責(20篇)1

資產管理部總監/項目經理長城嘉信資產管理有限公司分支機構長城嘉信資產管理有限公司分支機構職責描述:

1、主持部門經營與管理各項工作,完成年度業績和管理指標;

2、負責業務拓展,開發符合公司要求的資產管理項目,包括進行項目前期談判、設計交易結構及落實風控措施;

3、負責投資項目的市場機會分析、項目調研、可行性分析,盡職調查及投資與風險管理分析;

4、負責渠道建設及合作夥伴關系管理,拓展並維護公司與金融機構的關系;

5、負責部門管理,發展規劃及企業文化建設。

任職要求:

1、211或985院校、或海外知名大學金融、經濟、會計、法律等相關專業本科及以上學歷。

2、具有8年及以上工作經驗,並具有1年及以上團隊管理經驗。

3、具有良好的職業操守,工作積極主動,具有較強邏輯分析能力、良好的口頭表達和溝通協調能力。

資產管理崗位職責(20篇)2

資產管理部總監主要工作內容:主要圍繞下游養殖業用戶,發展擔保、貸款金融業務,包括拿小貸公司牌照,催收款、風險管控,下游養殖戶現有5萬,要升級改造的3萬,發展3萬,崗位管理的客戶群龐大,必須具備一定的資歷和經驗才可以勝任,針對養殖戶需要升級改造農舍和設備,可以抵押貸款的方式,先提供資金給他們升級改造,會有相應的協議,定期還款。先在集團總部新興學習幾個月,然後回來深圳福田區辦公主要工作內容:主要圍繞下游養殖業用戶,發展擔保、貸款金融業務,包括拿小貸公司牌照,催收款、風險管控,下游養殖戶現有5萬,要升級改造的3萬,發展3萬,崗位管理的客戶群龐大,必須具備一定的資歷和經驗才可以勝任,針對養殖戶需要升級改造農舍和設備,可以抵押貸款的方式,先提供資金給他們升級改造,會有相應的協議,定期還款。

資產管理崗位職責(20篇)3

資產管理客服麥田房產北京麥田房產經紀有限公司,北京麥田,北京麥田房產,北京麥田集團,麥田房產崗位職責:

1、負責新客戶和業主的開發;

2、負責客戶與業主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;

3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等,促成業務成交;

任職資格:

1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業不限;

2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇於接受房產行業的壓力和挑戰;

3、溝通能力強,普通話標准;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;

4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。

資產管理崗位職責(20篇)4

資產管理投資經理西安國際醫學投資股份有限公司西安國際醫學投資股份有限公司職責描述:

1、負責業務拓展,開發符合公司要求的資產管理項目,包括進行項目前期談判、設計交易結構及落實風控實施;

2、負責與各金融機構、企業進行業務聯系,推進與金融機構的合作;

3、負責投資項目的市場機會分析、項目調研、可行性分析,盡職調查及投資;

4、負責渠道建設及合作夥伴關系管理,拓展並維護公司與金融機構的關系。

任職要求:

1、具有銀行、信託或券商機構業務、資管等相關從業經驗,了解資產管理的有關法律、法規,熟悉辦理固定資產管理業務流程,具備獨立承攬項目的能力;

2、具有良好的職業操守,工作積極主動;

3、金融業務熟練,溝通協調能力良好。

資產管理崗位職責(20篇)5

資產管理部副總經理紅嶺創投紅嶺創投電子商務股份有限公司,紅嶺創投,紅嶺職位描述:

一、崗位職責:

1、全面負責本部門日常管理工作;

2、負責建立本部門工作制度,完善工作流程;

3、負責本部門工作人員的溝通、協調和指導;負責與其他部門、分公司、項目管理公司之間的業務銜接與協調;

4、負責與外部公司開展包括但不限於融資、資產處置等業務的洽談;

5、負責協助管理、指導、監督項目管理公司的經營與發展工作;

6、研究解決資產管理工作中的重大問題和事項,提高業務操作的能力;

7、負責規劃、制定、分解部門規劃和目標,監督和指導規劃和計劃的執行情況;

8、在許可權范圍內,對部門內部各項工作進行審批、落實,超許可權的交由分管副總裁審批;

9、保證資產的保值增值要求,制定和落實保值增值的方案,向條線總經理及行領導報告工作和反映遇到的問題。

二、崗位要求:

1、本科以上學歷,金融、經濟類相關專業;

2、具有8年以上資產管理公司、證券公司、商業銀行等金融機構工作經驗或長期從事法院工作,5年以上中高層管理崗位工作經歷。具備相當的法律、融資財務知識與工作背景,有資產處置、轉讓、保全等工作經驗;

3、熟悉資管公司的相關法律法規和監管政策,精通國家經濟類法律法規,信託、證券類監管法規、政策;具備敏銳的風險管理意識與豐富的風險管理經驗;

4、溝通協調能力強,團隊領導能力突出,思維靈活,具備較強的抗壓能力、統籌協調和應急處理能力;

5、具有豐富的社會資源,在行業內擁有良好的人脈關系及聲譽者優先。

資產管理崗位職責(20篇)6

交付中心-資產管理專員(福建-福清市)(j13748)北京金風科創風電設備有限公司北京金風科創風電設備有限公司分支機構工作職責:

1、預算編制、監督管控及執行偏差分析;

2、製造成本管理、預測及分析;

3、內、外部費用結算;

4、計件工資核定及分配;

5、編制生產信息報表、零部件返工報表。

任職資格:

1、本科及以上學歷,財務類相關專業;

2、掌握基本的財務知識,能夠在他人指導下解決專業領域較簡單的問題;

3、熟練掌握和運用本崗位各項流程制度,能夠獨立解決專業領域常見的問題。

資產管理崗位職責(20篇)7

資產管理部經理中青杭融資產杭州中青杭融資產管理有限公司,中青杭融資產,中青杭崗位職責:

1、全面負責高端客戶的開發和維護工作,向客戶傳遞公司服務理念並促成客戶認可公司及其服務;

2、基於公司研究和服務平台支持,為客戶提供持續的專業投資服務,包括客戶資產變化情況,客戶資產配置調整建議,客戶持續溝通等,提升客戶滿意度和忠誠度。

3、管理團隊成員,制定團隊銷售方案及合作分工安排。制定團隊激勵和考核機制。

4、根據公司的產品性質,制定相應的銷售策略和市場宣傳方案。

任職要求:

1、三年以上金融行業操作經驗,熱愛投資、喜歡理財,勤奮踏實、渴望成功;

2、本科或以上學歷,經濟、金融、市場營銷等相關專業優先;

3、從事過財富管理、私人銀行,理財產品推薦,有一定客戶資源或金融銷售經驗者優先;

4、有afp、理財規劃師職業資格證書者優先;

5、具備良好的溝通協調能力、敏銳快捷的市場反應能力,擁有良好的個人職業形象、為人正直誠信,有一定的客戶服務能力和產品營銷能力,能承受工作壓力。

6、有一定的團隊領導能力,能帶動團隊工作氛圍,合理高效的管理團隊。

資產管理崗位職責(20篇)8

高級固定資產管理員-信息技術部033網易集團網易(杭州)網路有限公司,杭州網易,網易,網易杭州,網易游戲,網易網路,網易集團,網易工作職責:

1、對it資產的信息安全、設備安全、許可權控制、倉庫建設、流程流轉等狀況進行定期評估,輸出評估報表;

2、對評估中的重大風險,確認影響程度及發生可能性,持續改善並追蹤改進狀況;

3、對需改進的關鍵風險點建立產品化監控機制;

4、制定it資產日常服務的安全防控策略,對風險進行事前、事中、事後的有效管理,杜絕風險的發生;

5、定期對資產管理員進行專業的安全培訓,並持續提升it資產管理員的風險防範意識;

6、負責資損及違規案件的調查與復盤;

7、對接集團內部財務部門、審計部門、信息安全部門,落實其他與安全、風控相關的工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,3年以上互聯網公司風控/內控工作經驗;

2、熟悉大型互聯網公司的資管、采購、運營、供應鏈、倉儲、財務、內審等內部流程;

3、具備一定的數據分析能力,能獨立進行較復雜的數據分析;

4、具備產品化思維,需有擔任pm的產品化項目成果;

5、客觀、公平、公正、保密,能承受較大的工作壓力;

6、願意接受新的事物,學習能力強;

7、具備良好的方案編寫能力。

資產管理崗位職責(20篇)9

資產管理總經理復地集團復地(集團)股份有限公司(分支機構)崗位職責:

1、制定公司的資產經營和管理工作計劃;

2、公司已投入運營的投資項目的資產進行統一管理,確保資產的保值增值和經營目標的實現;

3、對投資收益進行考核;公司的'大額資產購置、資產處置進行審批;

4、負責公司的資產轉讓、資產重組、產權變動等工作。

任職資格:

1、國內外知名大學本科或以上學歷;

2、具有5年以上綜合體、服務式公寓、酒店、辦公樓等資產管理或運營經驗;

3、熟悉各層面管理包括財務成本、市場營銷、運營服務、工程等;

資產管理崗位職責(20篇)10

資產管理經理(商業地產)百盛商業集團上海獅貿投資咨詢有限公司,百盛商業集團,上海獅貿工作職責:

1、協助資管負責人編制各項目的經營策略及管理方案;

2、審核各項目的年度預算,根據投資模型及年度預算,定期檢視各項目的達成情況,及時修訂經營策略及方案;

3、對比投資模型與實際達成數據,對出租率、租金收入、ebitda等各項指標進行跟蹤,搭建調整資管模型;

4、定期完成資管報告;

5、協助資管負責人完成集團的資產證券化的融資業務。

任職資格:

1、工作年限8年左右;

2、具有一定的金融和房地產常識、良好的語言溝通能力、團隊協作能力;

3、金融、房地產、經濟、統計等相關專業,985、211大學或海外教育本科及以上學歷

資產管理崗位職責(20篇)11

飛機資產工程師項目管理工程師廈門飛機廈門飛機租賃有限公司,廈門飛機崗位職責:

1.協助工程部總經理完成航空資產技術管理、現場檢查、承租人運營情況分析等飛機技術檢查及管理工作,包括租期內及交退機時的飛機技術檢查及編寫評估報告等;

2.協助完成航空資產殘值處置、飛機價值評估、飛機交易及帶租約飛機資產交易操作等公司業務中的技術管理工作;

3.協助負責項目的技術評估,負責技術條款草擬及相關談判工作;

4.協助負責資產購置及出售相關的技術評估和支持工作;

5.負責租賃物的技術管理,監控其技術狀態符合合同標准,協助進行維修儲備金管理;

6.對航空器製造及民航運輸業的發展動態、趨勢進行研究,撰寫報告,協助進行租賃物資產價值評估;

7.負責飛機交付、退租及再交付的技術支持;

8.負責聯系協調發動機製造商以及發動機維修服務機構;

9.完成領導交辦的其他工作。

任職條件:

1.國內外知名航空類院校,航空製造、設計或者維修專業背景,全日制大學本科及以上學歷;

2.需具有3年(含)以上飛機發動機維修或航空公司工程技術管理工作經驗;具備飛機租賃公司技術管理工作經驗及航空公司飛機退租管理經驗者優先;

3.具有良好的邏輯分析和溝通協調能力;良好的文字及口語表達能力;工作積極主動,認真負責,能夠適應一定強度的工作壓力和頻繁出差;

4.英語4級以上,並能以英語為工作語言。

資產管理崗位職責(20篇)12

資產管理部項目助理北京暴風成信科技有限公司北京暴風成信科技有限公司,暴風金融,暴風成信崗位職責:

1、協助項目經理完成項目發行的分析材料,推介文案,推進項目的發行工作;

2、協助撰寫立項報告、決策報告、項目審批文件等;

3、協助整合項目信息及發行數據信息,跟進項目發行及放款進度;

4、負責協助部門領導交代的相關事務性事宜:客戶信息的收集與整理、流程辦理等工作。

任職要求:

1、統招本科及以上學歷,金融、財務管理、會計、經濟學等相關經管專業及法律專業;

2、一年及以上金融行業實務經驗者優先。

3、積極主動,進取心強,具有良好的團隊協作精神,良好的溝通能力及外聯協調能力,較好的文字功底。

4、品行端正,責任心強,嚴謹細致,抗壓能力強,工作效率高。

資產管理崗位職責(20篇)13

資產管理總監復地集團復地(集團)股份有限公司(分支機構)職責描述:

1、全面負責資產管理部門日常經營管理工作;

2、根據公司年度經營業績目標制定和落實部門年度工作計劃,分解目標並帶領團隊完成目標;

3、統籌制定和監管持有資產運營動態體系建設,組織編制分析報告,對下屬商業板塊提出整改措施並組織監督整改落實;;

4、對接、協調和監管商業委託運營管理團隊的運營工作;

5、組織牽頭歸口本部門的運營團隊管理工作。

任職要求:

1、市場營銷或經濟管理類相關專業,全日制統招本科及以上學歷;

2、具有5年及以上商業地產資產管理經驗;

3、熟悉商業地產的動態及發展趨勢,深入了解購物中心、專業市場等各種業態並掌握豐富的品牌資源,有成熟的運營管理案例;有知名商業管理公司如凱德、華潤或五大行資管工作經驗為佳

價值觀及行為准則:

1、認同復星及復地企業文化;

2、有良好的職業操守,嚴格遵守國家法律法規,執行企業各項規章制度;

3、正直、誠信、公正。

資產管理崗位職責(20篇)14

資產管理部---基金研究崗農銀人壽農銀人壽保險股份有限公司,農銀人壽,農銀人壽保險,農銀職責描述:

1.負責跟蹤研究基金市場,形成市場分析報告並提出投資建議,為投資經理提供決策支持;

2.深入研究具體基金品種,形成研究報告並提出投資建議,為投資經理提供決策支持;

3.負責基金池的建立和維護;

4.調研基金公司,參加外部會議,並形成相關報告;

5.按要求進行專題研究,形成專題報告;

6.完成領導布置的其他工作。

任職要求:

1.碩士研究生及以上學歷,金融、經濟、投資、數學等相關專業背景;

2.具有2年以上基金投資相關工作經驗,有委託投資經驗的優先,有優秀歷史投資業績的優先。

資產管理崗位職責(20篇)15

資產管理副總經理崗位職責:

1、負責資產管理業務的發展戰略、產品規劃、經營目標和年度工作計劃並組織實施;

2、負責資產管理業務的投資管理;

3、負責資產管理業務產品管理,提升資產管理產品的品牌形象;

4、負責資產管理業務的客戶關系管理;

5、完成公司領導交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,期貨、證券、銀行、信託、保險、產業鏈等相關行業5年以上從業經驗或具有較突出的業務開發能力,其中至少有2年以上部門管理經驗;

2、具備較強的執行力、組織能力、溝通協調能力、分析判斷能力、開拓創新能力、預測決策能力;

3、具有市場拓展能力或較豐富的管理經驗的,優先聘任。崗位職責:

1、負責資產管理業務的發展戰略、產品規劃、經營目標和年度工作計劃並組織實施;

2、負責資產管理業務的投資管理;

3、負責資產管理業務產品管理,提升資產管理產品的品牌形象;

4、負責資產管理業務的客戶關系管理;

5、完成公司領導交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,期貨、證券、銀行、信託、保險、產業鏈等相關行業5年以上從業經驗或具有較突出的業務開發能力,其中至少有2年以上部門管理經驗;

2、具備較強的執行力、組織能力、溝通協調能力、分析判斷能力、開拓創新能力、預測決策能力;

3、具有市場拓展能力或較豐富的管理經驗的,優先聘任。

資產管理崗位職責(20篇)16

資產管理部總經理工作內容:

1.負責商業項目年度預算的設定、分析及追蹤預算目標的達成;

2.監督及支持項目年度資產經營計劃設定;

3.識別商場後期經營管理中存在的問題,並從資產管理角度為商場提供解決方案、建議、資源整4.合及支持,提升商場投資回報率;

5.對項目經營管理中的風險進行監督和把控;

6.負責項目中的資金進行籌劃及安排,提升資金利用率。

崗位要求:

1.熟悉商業地產行業資產管理工作經驗,熟悉購物中心運作模式;

2.財務能力+數據分析能力,數據敏感度高,邏輯能力強。工作內容:

1.負責商業項目年度預算的設定、分析及追蹤預算目標的達成;

2.監督及支持項目年度資產經營計劃設定;

3.識別商場後期經營管理中存在的問題,並從資產管理角度為商場提供解決方案、建議、資源整4.合及支持,提升商場投資回報率;

5.對項目經營管理中的風險進行監督和把控;

6.負責項目中的資金進行籌劃及安排,提升資金利用率。

崗位要求:

1.熟悉商業地產行業資產管理工作經驗,熟悉購物中心運作模式;

2.財務能力+數據分析能力,數據敏感度高,邏輯能力強。

資產管理崗位職責(20篇)17

500強大型商社獨資的融資租賃公司,辦公環境優雅,地處浦東新區,地鐵直達,發展平台佳。

崗位職責:

1.對合格證進行管理。

2.與第三方管理公司協作進行經銷商庫存的管理。

崗位要求:

1.大學本科以上,30歲以下。

2.從事過經銷商庫存融資的業務。

3.有1年以上經銷商庫存融資業務經驗

資產管理崗位職責(20篇)18

交付中心-資產管理專員(福建-福清市)(j13748)北京金風科創風電設備有限公司北京金風科創風電設備有限公司分支機構工作職責:

1、預算編制、監督管控及執行偏差分析;

2、製造成本管理、預測及分析;

3、內、外部費用結算;

4、計件工資核定及分配;

5、編制生產信息報表、零部件返工報表。

任職資格:

1、本科及以上學歷,財務類相關專業;

2、掌握基本的財務知識,能夠在他人指導下解決專業領域較簡單的問題;

3、熟練掌握和運用本崗位各項流程制度,能夠獨立解決專業領域常見的問題。

資產管理崗位職責(20篇)19

資產管理部總監主要工作內容:主要圍繞下游養殖業用戶,發展擔保、貸款金融業務,包括拿小貸公司牌照,催收款、風險管控,下游養殖戶現有5萬,要升級改造的3萬,發展3萬,崗位管理的客戶群龐大,必須具備一定的資歷和經驗才可以勝任,針對養殖戶需要升級改造農舍和設備,可以抵押貸款的方式,先提供資金給他們升級改造,會有相應的協議,定期還款。先在集團總部新興學習幾個月,然後回來深圳福田區辦公主要工作內容:主要圍繞下游養殖業用戶,發展擔保、貸款金融業務,包括拿小貸公司牌照,催收款、風險管控,下游養殖戶現有5萬,要升級改造的3萬,發展3萬,崗位管理的客戶群龐大,必須具備一定的資歷和經驗才可以勝任,針對養殖戶需要升級改造農舍和設備,可以抵押貸款的方式,先提供資金給他們升級改造,會有相應的協議,定期還款。

資產管理崗位職責(20篇)20

總公司-資產管理中心-信評崗弘康人壽弘康人壽保險股份有限公司,弘康人壽,弘康保險,弘康崗位職責:

負責投資信評,投後管理工作。

任職要求:

1.金融、投資、財務或相關專業,碩士及以上學歷;

2.對企業運作有較深刻了解,較強的分析和財務預測能力,能獨立承擔信用評估工作,熟悉國家有關財會政策,具有cpa、frm、cfa等資格者優先考慮。

3.1-3年企業債項/金融機構及其債項的專業評級相關工作經驗。

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④ 財務總監崗位職責

財務總監崗位職責(集錦15篇)

在我們平凡的日常里，崗位職責起到的作用越來越大，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那麼崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是我為大家收集的財務總監崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

財務總監崗位職責1

崗位職責

1、按照公司發展戰略,有美國和香港上市經驗優先,制定擬上市公司財務戰略方案並組織實施;

2、負責制定業務、股權、財務、資產重組方案;

3、負責擬上市公司資金運作,協助公司資金計劃的進行;

4、負責擬上市公司財務體系的組織建設和團隊管理。

財務總監崗位職責2

財務執行總監任職職責:

1.貫徹執行國家和上級頒布的有關財會工作方針、政策、指令和規章制度,組織制定財務管理的實施細則和具體辦法;

2.依照公司發展戰略及中心戰略目標,制定及分解年度工作計劃、推動團隊有序開展各項工作;

3.建立符合企業現狀的財務管理體系,並及時針對財務專項管理制度進行制訂和優化實施;

4.參與公司重要經營活動的研究、分析、討論。根據企業經營規劃,組織年度財務預算和決算工作,定期對各組織經營過程提供經營分析報告,對業務組織進行服務與管理;

5.打造專業、高效可持續發展的人才梯隊,激活團隊,推動組織能力提升。

任職條件:

1.本科或碩士學歷,mba優先,財務相關專業,具備消費品行業和事務所工作背景經歷或上市公司5年以上財務管理經驗或實體企業8年以上中高層財務管理工作經歷;

2.具備稅務、會計核算、財務分析、內控管理、預算編制與管理等知識;

3.掌握常用會計准則、熟悉國家財稅法規、掌握財務分析要領及預算管理的流程及扎實的財務管理理論知識。

財務總監崗位職責3

1、從財務管理角度為公司經營決策提供依據，協助公司決策層制定公司戰略，並協助擬定公司財務戰略規劃；

2、建立科學、系統的財務核算體系和財務監控體系，完善內控體系；

3、制定公司資金運營計劃，監督資金管理報告和預、決算；

4、主持對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制；

5、協調和維護公司同銀行、工商稅務等政府部門的關系；

6、參與公司重要事項的分析和決策，為企業的生產經營、業務發展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據；

7、審核財務報表，提交財務管理工作報告。

財務總監崗位職責4

工作職責 :

1、參與投資成立子公司、分公司、及海外收並購項目的財務盡調及接管處理;

2、負責海外業務板塊的財務管理工作;

3、負責海外業務板塊的稅收籌劃方案;

4、負責海外公司的融資及融資渠道的拓展;

5、組織審核海外業務板塊的年度預算,合理調劑資金的使用並作運營分析,保障資金流動性、收益性及安全性;

6、負責與國內本部的業務聯絡,配合其他崗位工作,完成領導交辦的其他任務。

任職要求 :

1、本科及以上學歷,英語可作為工作語言,能接受海外出差;

2、精通國際會計准則,熟悉並掌握財務管理專業知識,負責過境外公司審計工作(主審或財務負責人);

3、具有五年以上財務管理(負責人)經驗,其中三年以上海外財務管理經驗,有四大行經歷優先;

4、具有較強的異地環境適應能力、溝通能力、協調能力。

財務總監崗位職責5

1.建立健全適合本集團公司的財務管理和資本運營體系

負責提出集團公司理財及資本運營思念，制定並完善集團公司的各項財務管理制度，同時制定相應的考核標准；

2.貫徹落實集團公司、部門制定的各項管理制度

積極參與集團公司的各項會務等活動，提供有價值的財務管理信息資料；負責落實與實施各項財務管理制度；接受相關部門的審計監督檢查；

3.負責實現部門工作目標，提出改革措施與方案

領導團隊完成集團公司下達的工作目標，為公司經

提供准確快捷的財務分析及預測等，規避投資風險，作好項目投資風險防範及預警機制；同時提出有益於工作的革新措施與實施方案

4.拓展融資渠道，利用各種優勢創造集團利益最大化

投資渠道的拓展與開發，資本運作、下屬公司的財務監控與管理，利用現有資源與企業優勢創造公司經濟效益的最大化；

5.工作計劃性與團隊建設

指導集團本部及下屬部門制定本部月度、季度及年

度財務計劃和預算工作並落實實施；負責部門團隊建設，建立良好工作關系；加強與相關業務和政府部門的溝通聯絡；

6.部門內部培訓機制的建立與完善

根據公司要求負責制定實施本部員工的培訓與發展工作，提高財務整體管理水平與專業技能，建立健全本部培訓考核機制；接受相關監督與檢查；

7.財務授權體系的建立與完善，審計工作的完善

制定集團財務管理授權體系，加強集團內部審計工作

8.主管領導安排的其他工作

財務總監崗位職責6

1、協助董事長制定公司戰略，並主持公司財務戰略規劃的制定；

2、建立科學、系統符合企業實際情況的財務核算體系和財務監控體系，進行有效的內部控制；

3、制定公司資金運營計劃，監督資金管理報告和預、決算，制定公司的會計核算方案和稅收籌劃方案；

4、參與對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制；

5、為企業生產經營、業務發展及對外投資等事項提供專業的財務分析和決策依據；6、協調公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關系，維護公司利益；

7、完成董事長臨時交辦的其他任務。

財務總監崗位職責7

崗位職責

1.負責開展基於項目拓展與金融工具整合的創新投資模式研究,配合非銀行融資渠道的拓展與維護;

2.組織發起設立各類地產投資基金(包括但不限於:股權投資基金、集合信託基金、房地產投資信託基金(REITs)等),負責基金的日常經營管理工作;

3.負責建立公司各項資金管理制度,並監督各部門、各下屬公司執行;

4.參與資金預算評審,從資金配置角度給出審核意見,並根據審批確定的資金預算編制資金計劃,合理調控資金;

5.負責審核和監督公司對外貸款擔保工作,評估、核實和確認關聯公司和下屬公司對外融資擔保的擔保能力;

6.負責公司內部借貸管理;

7.配合創新投資管理工作。 1.負責開展基於項目拓展與金融工具整合的創新投資模式研究,配合非銀行融資渠道的拓展與維護;

2.組織發起設立各類地產投資基金(包括但不限於:股權投資基金、集合信託基金、房地產投資信託基金(REITs)等),負責基金的日常經營管理工作;

3.負責建立公司各項資金管理制度,並監督各部門、各下屬公司執行;

4.參與資金預算評審,從資金配置角度給出審核意見,並根據審批確定的資金預算編制資金計劃,合理調控資金;

5.負責審核和監督公司對外貸款擔保工作,評估、核實和確認關聯公司和下屬公司對外融資擔保的擔保能力;

6.負責公司內部借貸管理;

7.配合創新投資管理工作。

財務總監崗位職責8

1、建立和完善科學、系統並符合企業實際情況的財務核算體系、預結算體系和財務監控審計體系

2、建立並完善公司內部審計體系及核算和財務管理規章制度

3、參與公司重要事項的分析和決策，為公司的經營管理、業務發展即對外和引進外部投資等事項提供財務方面的分析和決策根據及建議

4、定期對公司經營狀況進行階段行的財務分析和預測、並提出財務改進方案

5、組織執行相關財經法規，保障公司規范經營，維護股東權益

6、加強公司運營資金、提高資金的有效利用

7、審核公司經營項目，對成本、費用實行及時跟蹤、分析和控制，確保實現經營活動的經濟效益指標

8、籌集公司擬運營所需資金，保證公司戰略發展的.資金需求、審批公司重大資金流向

9、協調公司與銀行、稅務、工商等政府部門關系，進行稅務籌劃，維護公司利益

10、審核財務報表，提交財務工作報告

11、定期對公司財務管理工作進行考核、督促、檢查，提高財務部門的工作質量和工作效率

12、引進並推行最新管理方法和技術手段，提高財務管理水平

13、負責協調本部門與其他部門之間的關系，並解決爭議

財務總監崗位職責9

1、根據集團財務制度和框架體系，制定項目公司相關財務管理制度和財務內部控制制度，負責貫徹落實到財務核算中。

2、負責公司資金運作管理、日常財務管理與分析、資本運作、稅務籌劃、對外融資、籌資方略、對外合作談判。

3、負責項目成本核算與控制。

4、負責公司財務管理及內部控制，根據公司業務發展的計劃完成年度財務預算，並跟蹤其執行情況。

5、按時向總經理提供財務報告和必要的財務分析，並確保這些報告可靠、准確。

6、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，以滿足控制風險的要求，如：改進應收賬款、應付賬款、成本費用、現金、銀行存款的業務程序等。

7、組織制定財務方面的管理制度及有關規定，並監督執行，制定年度、季度財務計劃。

8、負責編制及組織實施財務預算報告、月/季/年度財務報告。

9、負責公司資金調配、成本核算、會計核算和分析工作。

10、管理與銀行、稅務、工商及其他機構的關系，並及時辦理公司與其之間的業務往來。

11、全面負責財務部的日常管理工作。

財務總監崗位職責10

1、負責公司短期及中長期的財務戰略、財務政策的制定；財務管理及內部控制工作，籌集集團運營所需資金，完成企業財務計劃；

2、為公司經營決策提供相關財務所需數據依據，協助決策層制定公司戰略；

3、根據公司發展戰略，組織制定財務規劃；參與公司重大財務問題的決策；

4、組織公司財務預算：指導並匯總各部門的財務預算，組織編制公司財務預算、成本計劃、資金計劃；根據公司經營情況，組織審核、修正財務預算；監督各部門預算執行情況；

5、組織各分公司各部門成本核算，提出成本控制指標和標准，主導集團成本管理。負責組織各項成本核算；

6、制定公司資金運營計劃，監督資金管理和預、決算。籌集資金，合理、統籌安排資金使用，保證公司戰略發展的資金需求，審批公司重大資金流向；

7、主持對重大重要項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制；

8、參與公司重要事項的分析和決策，為公司的生產經營、業務發展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據；

9、定期組織財務分析，審核財務報表，提交財務管理工作報告；

10、主持建立和完善財務管理制度和相關工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序；

11、負責財務人員隊伍的組建和優化，培訓、考核、評估本部人員。

財務總監崗位職責11

崗位職責：

1、制定公司的各項財務及內控制度，全面組織和管理財務部的日常工作；

2、優化公司的財務和OA流程，保障內控制度和流程的有效性；

3、負責公司的財務報表及GAAP合規，組織完成年度審計；

4、負責公司資金、資產的管理工作；

5、組織編制公司預算和預測，以及各種定期及不定期的財務分析，努力增收節支、提高效益；

6、負責公司稅務合規及稅收籌劃；

7、協調公司同銀行、稅務等部門的關系；

任職要求：

1、本科及以上學歷，重點院校畢業，有相關工作經驗，有四大經驗優先；

2、具備較強的學習本事和溝通本事；

3、熟悉國內會計准則以及國家各項相關財務、稅務、審計法規和政策，具備必須的國內外財務、金融和公司法律知識。有CPA資格優先；

4、經過企業管理、財務分析及國際商務方面的良好訓練，有必須的商務、財經工作經驗；

5、誠信，上進；

6、良好的英語聽說讀寫本事。

財務總監崗位職責12

國際學校財務總監融僑融僑集團股份有限公司,融僑,融僑集團,融僑職責描述:

1.負責辦理學部教學、科研、行政業務以及各類專項經費的報銷工作。

2.協助辦理學部教師科研經費的報銷工作。

3.協助學部財務主管編制學部年度經費的預算,參與各類科研項目的預算編制、費用支出初審、費用支出報銷、審計配合、決算等工作。

4.核對、錄入學部財務賬款,核對各類財務數據,定期賬目核對及匯報總結。

5.接受財務處培訓業務指導,負責宣傳解讀相關財務制度,完成學校和學部安排的其他財務工作。

任職要求:

1.普通高等教育全日制本科及以上學歷,會計學、財務管理、財政、金融、經濟管理等相關專業背景,有高校財務工作經驗者優先。

2.具有較好的財務會計、出納業務素質。

3.有良好的職業道德素養,有團結協作意識、服務意識和奉獻精神。

4.有較強的學習應用能力及工作責任心,踏實肯干,服從工作安排。

財務總監崗位職責13

1、負責酒店財務運營管理工作;

2、建立或完善酒店財務管理制度、會計核算系統，組織編制財務報表，督導日常會計核算和酒店的經濟核算;

3、負責組織編制酒店經營計劃、資本支出、現金收支等計劃;

4、負責建立或完善成本控制體系，落實成本控制;

5、建立並督導執行付款制度，負責審核應付款，審核各部門設備、物資采購計劃執行情況，控制資金使用，確保資金支付合理、合法、安全;

6、嚴格審查合同，並監管其在酒店運作中的有效實施;

7、協助總經理提高酒店經營管理水平，做好參謀與助手，根據酒店經營實際情況，不斷對現有的財務政策和操作規程進行補充、修改;

8、控制現金收支，審核零星開支和控制銀行賬戶;

9、負責監督控制酒店財務政策和財務程序的執行情況。

財務總監崗位職責14

財務總監(互聯網/製造業)至善股權上海至善股權投資基金有限公司,上海至善股權投資,至善基金,至善股權,至善金融,至善崗位職責:

1、負責集團公司整體財務部門的運營管理工作,負責組織集團公司和下屬事業部預算管理,會計核算,財務分析,融資管理,存貨進銷存管理等工作;

2、根據集團公司中、長期經營計劃,參與集團公司戰略和經營計劃的分析和決策,從財務、資本,風險控制及內部監控政策等方面提出前瞻性建議;

3、參與集團公司重要事項的分析與決策,為集團公司以及下屬事業部的業務發展和對外投資等提供財務分析和決策依據;

4、即時掌握集團公司和下屬事業部財務狀況,經營成果和資金變動情況,定期擬定或規劃資金籌措和資本運作方案;

5、根據集團公司對資產管理的要求,健全並完善進銷存流程中的程序和風險控制;

6、負責維護與政府、銀行、工商、稅務等部門的關系;

7、負責集團總部和下屬事業部財務團隊的建設、人員培訓和績效管理工作;

8、完成領導交辦的其他工作任務。

任職要求:

1、全日制大學本科及以上學歷,財務管理、會計學相關專業,有中級會計師及以上資格;

2、具有10年以上豐富的財務管理經驗,5年以上同崗位工作經驗;

3、具有豐富業的財務管理和稅務策劃經驗;熟悉一定投融資渠道;

4、精通國家財稅法律法規、企業財務制度、了解國家最新相關財稅政策;

5、熟練使用word,excel等辦公軟體,有用友,金蝶,erp等財務系統的豐富經驗;

6、具備較強的統計能力和財務分析能力,通過判斷和豐富的財務項目分析,能夠從相關的數據中發現和解決問題;

財務總監崗位職責15

崗位職責：

1負責公司財務管理及內部控制制度的監督與執行。

2負責組織公司的成本管理工作。進行成本預測、控制、核算、分析。

3組織財務部做好年終財務決算工作，配合會計師事務所做好年度審計、匯算清繳等工作。

4做好公司稅務籌劃工作。

5協調安排公司與銀行、稅務局、工商局等部門的相關工作。

6每月末負責向管理層提交財務分析報告。

9完成公司領導交給的其他工作。

職位要求：

1.2年以上財務管理經驗，具有全面的財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗。

2.本科以上學歷，具備中級會計師或以上職稱，注冊會計師資格優先。

3.有敏銳的洞察力和數據感覺，極強的財務分析和內部審計本事。

4.具備良好的職業道德，較強的工作熱情和職責感，願意承擔高強度的工作壓力，具備良好的領導本事、管理本事。

5.精通國家財稅法律規范，具備優秀的職業確定本事和豐富的財會項目分析處理經驗；

6.熟悉國家會計准則以及相關的財務、稅務、審計法規、政策；

7．四大工作經歷加分

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⑤ 財務總監概述

財務總監概述

目前我國對此尚無明確權威的解釋，理論界也沒有統一的認識。企業的財務總監是履行所有者財務職能的。從理論上說，任何企業都可設置財務總監，因為這是企業的所有者為解決「內部人控制」問題，監督企業財務會計活動的需要。因此，財務總監必定是由企業的所有者或所有者代表來決定的。

從專業素質來看，企業財務管理是一個專業性要求非常高的工作，大量業務需要運用專業知識進行判斷，沒有系統的財務、會計和審計知識是不可能完成這項工作的。除此之外，還必須掌握企業計劃、價值鏈管理、產品、人力資源等。而在財務工作過程中，還會涉及到大量的經濟法律事務。這些都給CFO提出了新的要求，僅有財務專業知識是遠遠不能成為職業CFO的。除了是企業財務方面的綜合管理者，也像其它任何一個管理者一樣，必須具備綜合的管理能力。

財務總監不僅要對企業的財務活動的合法性、真實性、有效性等進行監督，而且應對企業會計核算的合規性、真實性、可比性、一致性等進行監督，因為會計核算的財務成果顯然是與企業所有者的利益密切相關的。另外，雖然財務總監的主要職能是財務監督，但是監督總是寓於管理之中的，財務總監在行使對企業籌資、投資、用資、耗資等一系列財務活動的監督職能時，總是要與財務計劃、成本控制、會計核算、財務分析等許多財務、會計的具體組織管理工作緊密結合起來，因而財務總監也必然具有一定的管理職能。因此，從普遍意義上說，財務總監是指由企業的所有者或全體所有者代表決定的，體現所有者意志的，全面負責對企業的財務、會計活動進行全面監督與管理的高級管理人員。

企業集團財務總監的產生方式

既然企業的財務總監是由企業的所有者或所有者代表決定的，那麼對於企業集團來說，凡由企業集團的所有者或所有者代表所決定的財務總監，從理論上都是可以成立的。企業集團按經濟性質分類可分為國有企業集團(包括國有控股)和非國有企業集團，按股權集中程度可分為股權集中型企業集團和股權分散型企業集團，顯然，國有企業集團屬於股權集中型企業集團。對於股權集中型企業集團來說，其董事會由主要的大股東控制。企業集團是否設立財務總監，由主要的大股東決定和由董事會決定實際上並無分別。任何一個股東對董事會都不能完全控制。在這種情況下，企業集團是否設立財務總監則只能由企業集團的董事會決定。

有人主張股權集中型企業集團的財務總監也應當實行董事會聘任制，而不應實行產權部門委派制。筆者認為：實行委派制更有利於提高財務監督的效果，降低財務監督的成本，更有利於維護和保障所有者的權益。

集團公司財務總監與董事會、總經理及總會計師的關系

對於股權分散型企業集團來說，集團公司的財務總監與董事會的關系比較明確，即財務總監由董事會決定並且聘任。由於財務總監可以由產權部門委派，其與董事會又是什麼關系呢?這個問題應當結合董事會的職權進行考察。

根據《公司法》關於董事會職權的規定，董事會與財務有關的職權包括：(1)決定公司的經營計劃和投資方案;(2)制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;(3)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;(4)制訂公司增加或者減少注冊資本的方案。董事會要順利行使這些職權，顯然離不開財務總監的配合和支持，這樣，董事會對財務總監的日常工作就必須實行領導;財務總監的日常工作也不能借口是產權部門委派而不服從董事會的領導。實際工作中，為了工作便利，產權部門在委派財務總監時也通常都將財務總監推薦進入董事會。

財務總監同總經理的關系，與集團公司是否設立總會計師有密切聯系。總會計師作為經營班子成員是對總經理負責的，而財務總監一般作為董事會成員是對產權部門或董事長負責的，兩者「各為其主」。財務總監和總經理同屬董事會領導，兩者之間沒有領導與被領導的關系。

總會計師和財務總監雖然服務對象各異，但在工作范圍和內容上主要都是財務和會計領域，有許多相同之處，只是在工作方法、工作重點上各有側重而已。總會計師側重於財務管理和會計核算，而財務總監則側重於財務監督和財務審計。現時有些公司和企業集團，將財務總監和總會計師合二為一，只設財務總監一職，這樣財務總監也就同時具有了既為所有者服務又為經營者服務的「雙重身份」。在這種情況下，財務總監常常由總經理提名，由董事會決定並聘任。

財務總監應具備的素養

(一)基本素養

1.身體素質。即一名合格的財務總監應具備一個健康的體魄。這是能夠認真履行工作職能發揮其作用的前提條件。

2.道德修養。財務總監良好的思想品德素質是其履行崗位職責的內在保證。首先為人正直，作風正派;其次具有良好的敬業精神。敬業精神源自於良好的人生目標、人品和性格。財務總監應當熱愛本職工作，把工作視為一種需要和自我價值的實現。再次對企業忠誠。忠誠是財務總監的人格基礎，財務總監不折不扣的貫徹執行上級命令，個人服從團隊，企業利益至上。

3.心理素質。財務總監應具有良好的心理素質，勇於承擔責任，能夠承受各種壓力並妥善處理各種危機沖突等。財務總監必須保持平常心態。平常心態是財務總監的職業胸襟。財務總監意味著率先垂範，嚴格執行法律法規，不為無色而盲目，不因五音而耳聾，這就要求財務總監不僅要成為苦行者，還要有苦行僧的心態。

(二)專業技能

1.專業知識的掌握及運用。第一，必須具備微觀與宏觀經濟學知識。這些知識給財務總監以正確的思維方法，把握國家政策，分析經濟環境，使之能比較好的把握經濟形勢對企業經營的影響。第二，必須熟練掌握財務會計、財經法規等專業知識，這是財務總監開展工作的基礎和技術平台;而公司法、企業會計准則等國家政策法規，則是企業財務總監開展工作的依據。

第三，還要熟練掌握金融、貿易、法律和管理學、社會學、心理學以及信息技術等方面的邊緣知識，這是財務總監得心應手、盡情飛揚的翅膀。

2.具有豐富的工作經驗。財務總監應是在其他企業已積累了豐富的經驗，到工作崗位上馬上就可發揮作用的人，不斷創新的管理經驗，日臻完備的配置模式、推陳出新的操作方法都是工作經驗的總結。

財務總監應具備的執業能力

(一)分析判斷能力

企業財務的一個重要職能就是控制風險，進行風險收益的權衡。財務總監要具備對風險敏銳的政治嗅覺和分析判斷能力，將企業的風險控制在一定的范圍中。對外，財務總監應具備對整個宏觀國民經濟的發展趨勢以及市場環境變化的分析判斷能力，根據市場上的財務機會和財務風險為企業提出財務決策建議。對內，財務總監應具備會計政策的職業判斷能力，應當從企業各種財務活動中，找出存在的問題並提出解決方案。

(二)溝通協調能力

財務總監的工作決定了他得與企業的每一個人打交道，而且要經常與企業外部的股東，債權人等利益相關者進行交流、溝通、協調、因此財務總監需要具備良好的人際溝通能力，協調好各利益集團間的利益關系。

1.協調與政府部門關系的能力。主要是妥善處理好與財政、稅務部門關系的能力。財務總監應主動與政府職能部門溝通，以了解政府在宏觀經濟政策方面的動態，使企業把握政策上的優惠，針對不利企業生存及發展的政策做出應對策略。

2.協調與所有者關系的能力。財務總監的目標是實現股東財富最大化，但企業是屬於股東的，企業的理財活動受到所有者投資計劃的制約，所有者是否接受改變投資計劃建議取決於他對財務總監的信任程度。

3.協調與債權人關系的能力。企業進行投資，資本來源往往需進行外部融資，能否取得債務性資本，關繫到企業的發展。財務總監要具備協調好與債權人間關系的能力，保持自己的信用等級，與其建立良好的合作夥伴關系。

4.協調與內部各部門間關系的能力。財務總監在日常工作中要協調好與會計、采購、生產、銷售部門間的關系，有效地與別人進行交流與溝通，減少彼此之間的分歧，從而獲得別人和其他部門的支持，這直接關繫到其職能的有效發揮。

(三)組織領導能力

1.組織能力。組織能力是財務總監的重要才能之一，作為企業財務部門的最高首腦，為了獲得理想的社會效益和經濟效益，對被管理者實行有效管理和控制的能力。它包括兩層含義：一是管理。即熟悉各種組織形式，並善於運用組織的力量協調各方面的人力、物力、財力，使其達到動態上的平衡，從而獲得最佳的社會效益和經濟效益;二是控制。即採取有效的控制手段，使被管理者按照領導者的意圖，沿著指定的方向發展運動，達到預期的效果。

2.改革創新能力。財務總監是企業變革的主要推動者，要能夠從表面的「平靜」中及時發現新情況、新問題，從中探索新路子，總結新經驗，提出新設想、新方案。在整個財務領域，財務人員很注重創新，認為創新能創造更多的價值，從整個企業來說，在改革創新中求發展使得企業更具活力和生命力。

3.團隊組建能力。財務總監作為企業的高級管理者，應具備培養企業員工集體榮譽感的能力。財務總監應具有團隊精神，把下屬組織成為一個有較強凝聚力和戰鬥力的團體，實現團體目標的決策，並領導他們完成既定任務和企業最高決策層所要求的工作。財務總監應從企業整體戰略出發，公正地組織、協調財務與生產、市場營銷等部門的各種關系，形成合力，實現內部會計控制的有效管理。

4.實施內部控制能力。財務總監應承擔起企業內部規范體系的建立工作，把最敏感的資金籌集、運用、投放、退出等幾個關鍵環節和崗位控制住。在工作中要進行財務監督和檢查，發現偏離，找出原因，及時採取有效措施，都需要財務總監具備較高的組織控制能力，只有這樣，整個企業才能有條不紊的高效而運行。

(四)參與決策的能力

1.決策能力。決策能力來源於淵博的知識和豐富的實踐，是由其個人素養、文化素養、所掌握的社會與自然科學知識等各種綜合技能以及直接和間接經驗有機結合而成的。主要表現在三個方面;調查分析預測未來的能力;發現問題提出目標的能力;判斷能力。財務總監會經常參與企業的各種決策活動，其主要職責是當好參謀，為最高決策層的決策提供建議和資金、財務方面的支持。財務總監具備決策能力有雙重意義，一方面是對具體財務管理工作的體現，另一方面是幫助總經理及董事會進行經營管理的要求。

2.表達能力。表達能力是財務總監的一項重要能力，也是一項基本功。尤其是財務總監在反駁總經理的決策時，更需要超強的表達能力去游說董事會成員，以使董事會支持自己的決策。在一些國際CFO峰會上，那些口才流利的多是外國企業的CFO而中國的CFO多沉默寡言。無論是語言表達能力還是書面表達能力，這兩個方面對於財務總監來說，缺一不可。

(五)使用人及培養人的能力

財務總監作為企業的一位部門負責人，要有效地培養和使用骨幹，「人盡其才，才盡其用」，藉助於骨乾的力量，變成自己的.手的延伸、腿的延伸、耳的延伸以及腦的延伸，使每一個人的智慧和才能變成集體的智慧和才能，從而帶動整個財務工作的順利開展。同時，要適當分權，讓下屬分管部分工作，使他們「各盡其能、各司其職」，能夠採取有效控制手段，對他們的行為方向和行為效果實行「遙控」，使自己從繁瑣的零碎的具體事務中解脫出來，集中精力考慮和做好全局性的戰略決策方面的工作。

(六)學習能力

當今是一個信息爆炸的時代，知識的保鮮期越來越短，文憑的時效性越來越差，新知識的涌現越來越多。而財務總監總是與最新潮的事物打交道、在艱苦的跋涉中尋找坦途、在政策的邊緣劈開利益最大化的蹊徑，這種職業的生死博弈對個人的知識、技能要求越來越苛刻，孤陋寡聞的「賬房先生」適應不了日新月異的經濟環境。企業面對的是一個飛速變化的世界，新事物層出不窮，因此，財務總監具備學習和接受新事物的能力非常重要，只有樹立終身學習的觀念，不斷地學習新知識，掌握新本領，增加自身的「含金量」，才能緊跟時代發展的潮流，立於不敗之地，走向財務總監的國際大舞台。

經濟的發展正召喚大批的財務總監登台亮相。隨著資本的國際流動和世界經濟一體化的發展趨勢，財務總監的職能地位以及企業發展戰略與財務的有效聯結日益受到重視，具有國際視野、具備會計學、財務學、金融學、市場學、管理學、社會關系學等多學科知識背景、良好的職業道德和較強的組織協調能力正逐漸成為當今社會對一個優秀財務總監的基本要求。

財務總監的工作職責和許可權

要充分發揮財務總監的作用，就必須對財務總監的職責和許可權進行科學、明確的界定和規范。在確保實現財務總監工作目標的前提下，既不可盲目擴大財務總監的職權，同時必須注意防止財務總監有責無權。企業集團在獨立設立財務總監的條件下(即與總會計師分設)，其主要權責應當包括：

1、審核集團公司的重要財務報表和報告，與集團公司總經理共同對財務報表和報告的質量負責;

2、參與審定集團公司的財務管理規定及其他經濟管理制度，監督檢查集團子公司財務運作和資金收支情況;

3、與集團公司總經理聯合審批規定限額范圍內的企業經營性、融資性、投資性、固定資產購建支出和匯往境外資金及擔保貸款事項;

4、參與審定集團公司重大財務決策，包括審定集團公司財務預、決算方案，審定集團公司重大經營性、投資性、融資性的計劃和合同以及資產重組和債務重組方案，參與擬訂集團公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

5、對董事會批準的集團公司重大經營計劃、方案的執行情況進行監督;

6、依法檢查集團公司財務會計活動及相關業務活動的合法性、真實性和有效性，及時發現和制止違反國家財經法律法規的行為和可能造成出資者重大損失的經營行為，並向董事會報告;

7、組織集團公司各項審計工作，包括對集團公司及各子公司的內部審計和年度報表審計工作;

8、依法審定集團公司及子公司財務、會計、審計機構負責人的任免、晉升、調動、獎懲事項。

以上八項權責，從集團公司財務活動的事前、事中、事後監督進行了規范，對集團公司財務活動的制度方面、資金方面、人員方面的控制也得到明確。但為確保集團公司財務總監履行好這八項權責，同時必須明確其應當承擔的經濟和法律責任。這些責任包括：(1)對報出的集團公司的財務報表和報告的真實性，與總經理共同承擔責任;(2)對集團公司因財務管理混亂、財務決策失誤所造成的經濟損失承擔相應責任;(3)對集團公司重大投資項目決策失誤造成的經濟損失，承擔相應責任;(4)對集團公司嚴重違反財經紀律的行為承擔相應責任。

在集團公司財務總監和總會計師沒有分設的情況下，財務總監除履行上述八項權責，承擔上述四項經濟和法律責任外，還應按照國務院頒布的《總會計師條例》履行相應權責和承擔相應責任。

企業集團財務總監制度運作中的問題

企業集團財務總監制度自1995年在深圳運行至今已五年有餘，其後，其他一些省市也有試行的。應該說這一制度對於加強企業集團的財務監督和管理，提高企業的經濟效益發揮了很好的作用。但是這項制度在運行過程中，也存在以下一些問題：

1、職務沒到位。前面談到，公司財務總監應是體現所有者意志的全面負責對公司的財務會計活動進行監督與管理的高層人員，但在實際操作中，財務總監常常與財務部經理、會計主管等職務混為一談。職務沒到位的後果，不僅混淆了財務總監的性質，降低了財務總監的地位，而且對我國財務總監制度的建立、健全、規范及實施都將產生十分不利的影響。

2、權責沒到位。由於財務總監的「職務沒到位」，其權責自然不可能與真正意義上的財務總監的權責相同。即使是一些由產權代表或董事會確定的財務總監，其權責在實際運行中也常常出現偏差。如有的提出財務總監要對企業總經理行使經濟監督權，有權採取措施制止企業總經理濫用權力和決策失誤行為;有的集團公司派一名財務總監到企業，單槍匹馬事後查帳，與真正意義上財務總監的監督與管理活動相去甚遠。

3、素質沒到位。財務總監作為企業高層次的財務監督及管理人員，必然要求其有較高的專業素質和思想素質。按照深圳市的作法，對企業財務總監的任職資格除了政治思想和身體、年齡方面作出要求外，還按照企業分類對學歷、職稱、專業工作經歷及實績作了具體明確規定。但有些地方對素質要求偏低，影響了財務總監隊伍作用的發揮。

4、制度沒到位。迄今為止，國家還沒有出台一份類似《總會計師條例》一樣的具有普遍指導性的關於財務總監地位、職權、任職資格的法規條例，因而使得各個地方在對國有企業委派財務總監的認識和操作上並不一致，這也是導致上述三個「沒到位」的很重要原因。

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⑥ 財務總監干哪些工作

簡單來說：財務總監是掌管全部財務工作，協調好一個公司各個部門的經濟事項，需要有全部財務知識，協調能力，領導能力。

不同企業類型，財務總監的職責是有差別的。

財務總監崗位工作說明：

1. 在董事會和總經理領導下，總管公司會計、報表、預算工作。

2. 負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規劃、銷售前景、開支預算或成本標准。

3. 制定和管理稅收政策方案及程序。

4. 建立健全公司內部核算的組織、指導和數據管理體系，以及核算和財務管理的規章制度。

5. 組織公司有關部門開展經濟活動分析，組織編制公司財務計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節支、提高效益。

財務總監工作內容如下：

一、審核會計報告

雖然財務在企業里要做的工作很多，但其中最基礎的還是會計核算，財務總監作為企業的財務管理方面的最高組織指揮者，其首要的任務就是組織好企業的會計核算，企業所有的財務管理工作都是建立在及時、全面、真實的會計核算基礎之上。會計核算是企業財務管理過程中的基礎，同時工作又非常具體和繁雜，財務總監主要是組織會計核算，並不是要自己去做會計，進行會計具體操作，主要是組織企業會計核算體系的建立、相關財會、管理制度的建立，建設一個高效的會計機構，帶出一支有戰鬥力的會計團隊，促使企業會計核算符合國家的政策、符合企業的利益要求。會計核算的所有工作最終是以會計報告綜合反映出來的，財務總監通過審核財務報告來監管企業會計核算、監管經營過程中執行各項制度、政策的情況，監控企業預算執行過程與結果，簽審企業會計報告是財務總監必不可少的工作之一。

二、進行企業經濟活動分析

企業財務報告專業性、綜合性比較強，很多財務數據也比較籠統，它只能綜合反映企業的某些經營狀況，至於其間包含的許多具體經濟信息無法一一反映，為保證管理者能讀懂其中的內容，財務總監應利用自己的專業知識，通過對企業經營活動過程各方面的了解，利用所學的專業分析方法，對企業經濟活動情況進行綜合分析，寫出比較系統、讓其他管理者都讀得懂的分析報告，為企業最高決策者提供決策所需要的相關財務信息。

三、組織企業財務預算的編制、日常檢查等工作

隨著企業規模的擴大，預算管理在企業管理中的重要性越顯突出，財務管理也是如此，上了一定規模的企業，財務管理主要也是圍繞財務預算來進行，財務總監作為財務管理方面的最高組織者，組織企業財務預算的編制那是天經地義的事，當然預算編制只是財務管理的初始，關鍵還在於執行，如何使執行不偏離原定規劃，在執行過程中時刻進行預算的日常檢查必不可少，只有這樣，才能真正做到事前有規劃、事中有管理，事後有分析，預算管理是財務總監必不可少的一件事。

四、組織企業成本管理，壓縮企業成本

在現代經濟社會，做獨家生意是很少的，絕大部分商品在市場上都能找到相同或相似的替代品，在這種情況下，產品的質量和成本就顯得十分重要，在激烈的市場竟爭中，成本在很大程度上決定了企業盈利水平，決定了企業命運，成本控制是企業財務管理的重點，也是企業財務總監工作的重點之一，組織企業成本核算、成本管理、壓縮企業支出，成為財務總監必須做好的一件事。

五、管理企業財務制度

企業是一個以營利為目的經濟組織，組織管理具有共性，那就是法制化，以法治管理替代人治管理是企業發展的必然，財務管理作為這個經濟組織管理中的一個重要組成部分，而且是核心部分，財務管理體系化和法制化必不可少，作為企業財務方面的最高組織者和責任人，財務總監是這一法制化體系建設的組織者，應組織好對企業內部財務制度的制定、貫徹執行、組織好對國家財政、財務、稅收等相關法規的學習與執行，對制度的執行進行詳查，以確保企業守法經營。

⑦ 企業財務總監的工作職責是什麼

要充分發揮財務總監的作用，就必須對財務總監的職責和許可權進行科學、明確的界定和規范。在確保實現財務總監工作目標的前提下，既不可盲目擴大財務總監的職權，同時必須注意防止財務總監有責無權。企業集團在獨立設立財務總監的條件下（即與總會計師分設），其主要權責應當包括：

1、審核集團公司的重要財務報表和報告，與集團公司總經理共同對財務報表和報告的質量負責；

2、參與審定集團公司的財務管理規定及其他經濟管理制度，監督檢查集團子公司財務運作和資金收支情況；

3、與集團公司總經理聯合審批規定限額范圍內的企業經營性、融資性、投資性、固定資產購建支出和匯往境外資金及擔保貸款事項；

4、參與審定集團公司重大財務決策，包括審定集團公司財務預、決算方案，審定集團公司重大經營性、投資性、融資性的計劃和合同以及資產重組和債務重組方案，參與擬訂集團公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

5、對董事會批準的集團公司重大經營計劃、方案的執行情況進行監督；

6、依法檢查集團公司財務會計活動及相關業務活動的合法性、真實性和有效性，及時發現和制止違反國家財經法律法規的行為和可能造成出資者重大損失的經營行為，並向董事會報告；

7、組織集團公司各項審計工作，包括對集團公司及各子公司的內部審計和年度報表審計工作；

8、依法審定集團公司及子公司財務、會計、審計機構負責人的任免、晉升、調動、獎懲事項。

資料來源：首席財務官 （網路)