单位出具工作证明贷款需要负责吗

1. 我自己开公司的，朋友贷款买房子要开收入证明，来我这开证明以后我要负责吗

不需要你负责。我老公买房子贷款。也像单位开个工资收入证明。现在已经不再哪里上班了。没事的哈。希望可以帮助你

2. 房贷工资收入证明单位承担责任吗

法律分析：如果开具的收入证明上的收入与该员工实际收入一致，则不会有影响；如果证明上的收高于实际收入，建议在开具收入证明的时候,将证明复印一下,让员工在复印件上面写上“收到此证明原件,该证明仅作办理按揭贷款之用，证明中的收入并非本人实际收入，本人实际收入参见劳动合同”，以防员工拿着收入证明申请劳动仲裁。

法律依据：《个人贷款暂行办法》 第十一条 个人贷款申请应具备以下条件：

(一)借款人为具有完全民事行为能力的中华人民共和国公民或符合国家有关规定的境外自然人；

(二)贷款用途明确合法；

(三)贷款申请数额、期限和币种合理；

(四)借款人具备还款意愿和还款能力；

(五)借款人信用状况良好，无重大不良信用记录；

(六)贷款人要求的其他条件。

3. 工作证明，收入证明贷款对原单位有什么影响

无影响，贷款之所以需要你提供收入证明（包含工作证明），是因为你必须要有稳定的收入来源来偿还本次贷款的债务，银行或者机构才能把钱贷给你。收入证明其开具的单位是不承担任何与本次贷款的借款人有任何相关责任的，本次贷款只与借款人产生借贷关系，是不影响单位的！

4. 公司员工开收入证明，办贷款，公司有责任吗

公司没有责任。
贷款需要准备的资料：
1、借款人夫妻双方身份证；
2、借款人户口本/外地人需暂住证和户口本；
3、结婚证/离婚证或法院判决书/单身证明；
4、收入证明；
5、学历证；
6、银行流水；
7、其他房产；
8、所在单位的营业执照副本复印件（加盖公章）；
9、大额存单等；
10、如果借款人为企业法人的还必须提供经年检的营业执照、税务登记证、组织机构代码证、企业章程、财务报表；
11、银行要求的其他资料。

5. 员工贷款,但是需要公司开证明,证明上需要公司的公章,如果员工还款不上,公司有责任吗

公司无责任，属于员工个人与借款，与第三方无关系。

要申请银行贷款，首先要申请建立信贷关系时企业须提交《建立信贷关系申请书》一式两份。银行在接到企业提交的申请书后，要指派信贷员进行调查。调查内容主要包括：

①企业经营的合法性。企业是否具有法人资格必需的有关条件。对具有法人资格的企业应检查营业执照批准的营业范围与实际经营范围是否相符。

②企业经营的独立性。企业是否实行独立经济核算，单独计算盈亏，有独立的财务计划、会计报表。

③企业及其生产的主要产品是否属于国家产业政策发展序列。

④企业经营的效益性。企业会计决算是否准确，符合有关规定;财务成果的现状及趋势。

⑤企业资金使用的合理性。企业流动资金、固定资金是否分口管理;流动资金占用水平及结构是否合理，有无被挤占、挪用。

⑥新建扩建企业。扩大能力部分所需流动资金30%是否已筹足。如暂时不足，是否已制定在短期内补足的计划。

信贷员对上述情况调查了解后，要写出书面报告，并签署是否建立信贷关系的意见，提交科(股)长、行长(主任)逐级审查批准。经行长(主任)同意与企业建立信贷关系后，银企双方应签订《建立信贷关系契约》

(5)单位出具工作证明贷款需要负责吗扩展阅读

还不上贷款后果：

1、 经济损失

如果真的断供，买房的首付、购房时支付的佣金、税费、中介费、甚至是维修基金，这些支出你都不可能收回来了。包括你已经支付的月供，都将无法追回。

银行也会对你产生处罚，并且房贷逾期的处罚相对较高，断供时间越久，罚金越高，对购房者越不利。

2、征信受损

如果你出现断供，会被记录到你的银行征信系统，这套系统是共享的，以后你的贷款、办理信用卡、甚至是坐高铁、飞机都可能受到不同程度的影响，如果下次再想贷款，几乎是不可能的。

3、 房屋拍卖

如果由于你无法继续偿还剩余贷款，银行又追不回来贷款，那么房屋只能进行低价拍卖。如果你被银行起诉，还可能承担违约金、偿还所有的剩余贷款和诉讼费用。如果你的房屋拍卖后不足以偿还银行贷款，银行有权冻结你的银行财产，甚至是个人财产。最终通过各种途径去弥补损失，知道断供者将所有欠款还清为止。

一般情况下：

如果第一次断供：银行会通过电话或者短信的形式通知或提醒

如果连续三次以上断供：银行的客户经理会进行电话催缴，借款人会被罚息

如果累计六次以上断供：银行的律师会进行电话沟通，房产被银行冻结，协商无效后，银行会走法律程序，进行房屋拍卖。

6. 办理个人信誉贷款,单位开具了收入证明,单位负什么责任.

商业银行法规定,借款人采取欺诈手段骗取贷款，尚不构成犯罪的，处五十万元以上二百万元以下罚款。 单位开具收入证明不承担担保责任，只承担证实借款人提供收入材料真实性的责任。如果单位开具的收入证明有欺骗行为,如因借款人要求出具不符实的收入证明,就属于伙同借款人采取欺诈手段骗取贷款的行为。一般个人信用贷款额度不会很高，因此不会构成金融诈骗罪，而且存在贷款欺诈行为时，银行一般也只限于追回贷款，不太会追究刑事责任，所以一般不会追究到单位。

7. 公司给个人开收入证明做贷款有没有问题

应该没有。因为公司出具的收入证明，只是证明该员工的收入情况，只是作为给出贷方一种凭据，让出贷方相信贷款人有贷款偿还能力。这种只是一种证明凭据，应该是不与公司有担保责任的，因为公司没有出具担保证明，只是员工的财力证明而已。

法律依据：
《中华人民共和国商业银行法》
第三十五条商业银行贷款，应当对借款人的借款用途、偿还能力、还款方式等情况进行严格审查。
商业银行贷款，应当实行审贷分离、分级审批的制度。
第三十六条商业银行贷款，借款人应当提供担保。商业银行应当对保证人的偿还能力，抵押物、质物的权属和价值以及实现抵押权、质权的可行性进行严格审查。
经商业银行审查、评估，确认借款人资信良好，确能偿还贷款的，可以不提供担保。
第三十七条商业银行贷款，应当与借款人订立书面合同。合同应当约定贷款种类、借款用途、金额、利率、还款期限、还款方式、违约责任和双方认为需要约定的其他事项。

8. 工作单位帮个人开工作证明盖章 需要承担责任吗

1、单位为员工贷款提供收入证明的，如果证明的开具实事求是，单位不承担证明责任，也不承担担保责任。

2、单位为员工贷款提供收入证明的，如证明提供虚假数据，导致银行认识错误，而提供贷款的，单位应当赔偿银行因此而遭受的损失。

3、单位为员工贷款提供收入证明，同时提供还款担保的，在员工不能近期偿还贷款，单位应当承担代为还款的担保责任。

(8)单位出具工作证明贷款需要负责吗扩展阅读：

工作证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证明文件，一般用于职称评定、资格考试、工作收入证明等。其需要工作单位出具，并加盖单位鲜章方有效。

根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：

（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；

（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；

（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。

同时该通知也规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：

（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；

（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；

（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；

（四）考勤记录；

（五）其他劳动者的证言等。

因此根据该规定，你若要证明和公司之间存在劳动关系的话，你最好是能提供工资签收单、考勤卡、工作证、招聘登记表之类的证据，如果可能的话你还可以要求你的同事出庭为你作证。

9. 单位开工作证明办理信用卡逾期有没有连带责任

若申请的是招行信用卡，没有连带责任，只是提供一个真实的证明，证明员工的工作情况是否属实。