Ⅰ 入职要让你贷款的公司靠谱吗
不搞清楚,绝对不能交出个人资料,
有一些骗子,打着高薪招聘的旗号,实际上是骗人钱财和资料。
你要小心。
Ⅱ 计算机系大四马上就毕业了,最近找工作,对方说需要签培训贷款协议,上海怡胜信息科技有限公司,求指点
据我所知,一些大型的IT公司,入职前确实会有岗前培训。基本上是一些公司的规章制度,公司价值观,工作内容和服务意识的培养。某盛的岗前培训是一个月,好几年前朋友入职他们公司,从早到晚的培训,整整一个月。你这种情况可以仔细咨询一下,感觉是为了之后的工作需要就能接受,主要还是看你自己对这家公司的认可度。
Ⅲ 女子遭遇"入职培训贷" 签合同后被要求贷款1.7万是怎么回事
当时应聘的是数据录入岗位,公司让我5月16日来,面试的时候跟我说有一个编程的岗位,需要培训,并且告诉我有3天的试岗期,让我考虑清楚了再签订合同。”孟女士的女儿小王说。
从上周五开始,小王就进入了“试岗期”。这期间,小王每天来公司上课,“一开始只学习了html网页前期的学习,并没有学习太多的内容。”英语专业的小王,对于这方面的业务很有兴趣,学习也很积极,准备继续在这里培训上岗。3天“试岗期”后,小王想与公司签订正式合同。小王说:“公司的人告诉她,培训费一共是1.7万元,可以贷款,分18个月偿还,每个月从工资里扣除1100元。”
当天下午,记者接触到了该公司的工作人员李先生与刘先生。“对于收取培训费,我们公司觉得是合理的。培训费可以一次性支付也可以贷款。这些年,就业环境不太理想,人才流失也比较严重。很有可能在我们这里培训了几个月之后,教会了他一些知识,转头就去了北上广的大公司就业,这对我们公司来说是一种人员流失。”新文化记者在该公司内看到,这家公司的三间房间内,约有30人正在进行培训。李先生介绍,有些是正式员工在做项目,有些是正在培训的人员。“我们公司是合法经营,已经有很多通过培训正式上岗了。”李先生称,也存在很多本来是文科生却来IT行业就业的人,进行培训主要是要考察他们的资质,对于不适合此行业的人员,会退还培训费。
Ⅳ 要入职先贷款培训 这样的公司靠谱吗
严肃的告诉你:这相当于金融诈骗;
第一,培训后不管的的好坏都要背负一笔巨额;
第二,惯用手法,分期还款,其实是变相诈骗
Ⅳ 找工作时被要求贷款培训究竟合不合理
肯定不合理呀
Ⅵ 想入职先贷2万多培训费,这家网络公司是如何诈骗学生的
多名大学生被某家网络公司忽悠,以入职前要先培训为由,被要求与某教育培训学习学校签署培训协议,并且推荐他们从某一个网贷平台上面贷款来支付培训费用,培训费用多达2万多元。在签署完培训协议之后,当事人才感觉到自己上当受骗了,才报警并进行维权。在求职季,我们一定要擦亮眼睛,注意辨别公司。特别是对毫无社会经验的大学生来说,再签署相关的协议或者合同之前,一定要对公司的背景有所了解,并且对于要求支付岗前培训费的公司要尤其注意。因为大多数的公司一般不会让员工支付培训费,除非是一些特别的行业,可能会支付一些培训费以及服装费,但是大多数公司都会给员工进行一个免费的入职培训。关于如何预防诈骗,有以下几个建议。
一、多做调查,询问他人意见
首先当我们在求职的时候,一定要对公司的背景有所了解。并且我们可以询问询问周围的人,比如说家长或者学长学姐、各行各业的前辈等等,询问他们关于公司的信息或者求职信息。询问那些比我们有经验的人,听从他们的建议和意见。