❶ 我弟一次做贷款行业,但是公司每个人都要上去给大家开晨会,我不知道该说些什么,才会让所有人感兴趣
你的弟弟第1次做贷款行业公司,每个人都要去开晨会,那么你的弟弟应该说一些客套的话语,然后表明一下,决心自己要在贷款行业做得更好,希望前辈们多多指教。
❷ 每天早上开晨会说什么
一日之计在于晨,因此晨会主要说的内容有如下三点:
1.昨日工作内容总计及未完成事项与需要协调帮助的情况;
2.今日工作计划和任务及需要协调帮助的地方;
3.给自己来几句加油打气的话,调动自己的积极性。
❸ 每天早上开晨会说什么
首先,早晨在一天工作中是非常重要的,早晨的会议会起到一个承上启下的作用。先把头一天的工作进行小结。先检查仪容仪表,一个单位的精气神通过员工的仪容仪表就可以体现出来,所以穿着、站姿等都是每天要保持的,进行仪容仪表及站姿的小训之后,优秀的员工可以简单分享一下是如何顺利完成头天任务的,这样可以让其他员工学习到好的经验。再提问员工遇到的困难,大家集思广益想办法,争取尽快完成,因为还有今天的任务,如果员工们对这个问题无法解决,尽快请示上级领导,完美完成昨天的工作任务。根据单位的年度、月度以及日计划,来进行有条不紊的开展工作,这是一个正常公司的工作流程。不过,最好是当天任务当天完成,偶尔的困难也要尽快想出办法解决。其次,晨会要布置当天的工作任务。根据计划,今天的工作任务要再强调一下,每个部门的工作任务及进度,如果是一个部门会议,每人的工作重点以及工作中的注意事项,都要进行重点阐述,当遇到困难时要立刻提出不要拖延,保证当天任务当天完成。每人每天要上交一份日计划,下班时个人或主管针对日计划表进行核验,打对勾“√”进行逐一检查,这样可以保证日计划的顺利实施,以期完成月度和年度计划的基准预测,也为转天晨会做好了准备。最后,就是利用晨会激励员工,对每位员工的精神激励也是必不可少的。有些单位利用喊口号带动员工的积极性及工作斗志,这也未尝不可,或者是做几分钟的早操,再或者是唱一首单位的励志歌曲。❹ 晨会内容该讲些什么
1、朗诵公司企业文化
用激情、饱满、洪亮的声音一齐朗诵公司的企业文化内容。明确统一价值观,振奋精神激发斗志。
2、个人情况汇报
各成员逐一汇报昨天重点工作完成情况(只说结果,一件事一句话概括),当日重点工作内容。
说明的时候有重点,有条理。比如同样是讲服务,今天你可以先不告诉他们怎么做,只是请一个做服务特别好的同事跟大家做一个分享;明天则变成让一个同事和另外一个同事做角色演练,看他是如何接待客人的,让大家做一个点评;后天变成让大家一起来讨论,现在服务外卖可能做得不好,请大家给一些意见。
让员工说出他们觉得在外卖过程中遇到的最大的困难是什么,通过这几分钟的晨会来帮大家解决这个问题。所以,一个题目可以用不同的方法进行分析,这样员工才会在开晨会的过程中有所收获,他才不会烦,这样才能达到我们想要的效果。