自己公司需要给自己交公积金贷款吗

1. 企业必须为员工缴纳住房公积金吗

是的。

1.作为企业，必须给自己的员工缴纳住房公积金。

2.住房公积金条例第37条规定：企业不办理住房公积金缴存登记或者不为本企业职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。

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住房公积金的特点

1.普遍性：城镇在职职工，无论其工作单位性质如何、家庭收入高低、是否已有住房，都必须按照《条例》的规定缴存住房公积金；

2.强制性（政策性）：单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金的管理中心有权力责令限期办理，逾期不办理的，可以按《条例》的有关条款进行处罚，并可申请人民法院强制执行；

3.福利性：除职工缴存的住房公积金外，单位也要为职工交纳一定的金额，而且住房公积金贷款的利率低于商业性贷款；

4.返还性：职工离休、退休，或完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系，户口迁出或出境定居等，缴存的住房公积金将返还职工个人。

2. 单位没有公积金，想自己交后，能贷款买房吗

公积金贷款买房后能停交。公积金贷款放款后住房公积金的缴存情况就对贷款没有任何影响了。
如果配偶双方申请月冲的，每月还款的扣款顺序为：先扣除主贷人的公积金账户金额，如果不够再扣除配偶的公积金账户金额，如果还不够就扣除还款账户金额，请每月在还款日前将资金存入该账户。

3. 单位让自己出钱交公积金，这样有意义吗

如果你有打算买房子的话，可以考虑交，连续交满一年以上的可以申请购房公积金贷款，利率和银行相比较低，为4.5，等你贷款放下来后就可以停交了。
对你们公司的好处就是，显示着公司比较正规，且有一定的福利。

4. 自己作为法人开的公司，想要给自己买社保和医保公积金这些，怎么弄呢

本人作为法人开的公司，想要给本人买社保和医保、公积金这些怎样弄呢？依照社保法第五十七条的规则，你本人的开公司，公司就是属于有限义务公司，也就是一个用人单，应当自成立之日起三十日内凭停业执照、注销证书或者单位印章，到当地社会保险经办机构申请办理社会保险注销。

办理了社会保险注销以后，只需公司招聘了员工，就要去社保部门为新员工办理社保注销，也就是为每一个员工办理社保缴费的账户，假如曾经有社保缴费账户的员工，只办理缴费的增员，这样在公司计发第一个月的工资的时分，就能够依照当月职工自己的工资作为缴费基数，正式开端交纳社保费用，第二个月同样能够依照第一个月的工资作为缴费基数正常交纳，今后每个月的缴费基数都是以上个的工资作为缴费基数，只要新员工才是以当月的工资作为缴费基数。

当然假如你的户籍不在当地，注册公司的目的，只是为了在当地办理社会保险，我以为也没有什么实践意义，由于公司长期没有运营活动，而只是交纳社保，社保是由税务部门征收，一年两年是能够的，多年没有产生运营活动，不但年检过不了关，税务部门可能还要来收点这样那样的税，岂不是丢了西瓜捡了芝麻，费力不讨好啊。很多时分其实以灵敏就业人员身份交纳社保更为划算一些，灵敏就业人员只交纳养老保险和医疗保险，总的缴费比例也就是28%，比公司交纳要节约7个百分点。

综上所述，假如你的公司是属于正常营运的公司，需求去办理社会保险的缴费注销证，然后在给员工交纳社保的同时，本人也能够作为公司员工交纳；假如公司没有正常运营，本人一个人以公司的名义交纳社保这是不划算的，也没有几实践意义，还不如以灵敏就业人员本人去交纳划算。

5. 自己开了一个小公司是企业法人代表，请问可以给自己交保险跟住房公积金吗

可以的。

1、企业法人本来就是一个职务，是企业的一名员工，可以通过企业为法人参保和交纳住房公积金。
2、首先企业要开通过社保参保系统和公积金系统。

3、通过登录企业社保管理系统和公积金管理系统把法人添加进去。

新进员工购买社保和住房公积金需准备的资料：

一、 以往买过

1、员工身份证复印件和户口簿复印件

2、员工劳动合同

3、住房公积金管理中心名称

二、从未购买

1、员工身份证复印件和户口簿复印件

2、员工劳动合同

注意事项：

1、 提供资料时，需备注员工的住房公积金的基数。

2、 是否购买意外伤害险。

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1、法定代表人与公司法人在内部关系上也往往是劳动合同关系，故法定代表人属于雇员范畴。

2、但对外关系上，法定代表人对外以法人名义进行民事活动时，其与法人之间并非代理关系，

是代表关系，且其代表职权来自法律的明确授权，故不另需法人的授权委托书。

3、是故，法定代表人对外的职务行为即为法人行为，其后果由法人承担(《 民法通则)第43条)。

并且，法人不得以对法定代表人的内部职权限制对抗善意第三人((合同法》 第50条)。

6. 如果自己注册的公司给自己缴纳住房公积金合算吗

自己注册的公司给自己缴纳住房公积金是合算的。
办理住房公积金办理开户手续流程如下：
1、《企业法人营业执照》副本原件+复印件。
2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证副本原件+复印件。
3、法定代表人身份证原件+复印件。
4、经办人的身份证原件+复印件。
5、单位填制的住房公积金管理中心统一印制的《单位登记表》一份（可在网上下载，或在住房公积金管理中心现场填写）。
6、公章。
单位在住房公积金管理中心办理单位登记后，应在20日内持《单位登记表》、员工身份证复印件为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能设立一个住房公积金账户。
《中华人民共和国公司法》第一百六十六条 公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。
公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。
公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东会或者股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金。
公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十四条 的规定分配；股份有限公司按照股东持有的股份比例分配，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。
股东会、股东大会或者董事会违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的，股东必须将违反规定分配的利润退还公司。
公司持有的本公司股份不得分配利润。
第一百六十七条 股份有限公司以超过股票票面金额的发行价格发行股份所得的溢价款以及国务院财政部门规定列入资本公积金的其他收入，应当列为公司资本公积金。
第一百六十八条 公司的公积金用于弥补公司的亏损、扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。但是，资本公积金不得用于弥补公司的亏损。
法定公积金转为资本时，所留存的该项公积金不得少于转增前公司注册资本的百分之二十五。